关于医生聘用合同范本6篇.docx

关于医生聘用合同范本6篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘医生）：_________

根据《中华人民共和国执业医师法》及《医疗机构管理条例》等法律法规的规定，经甲、乙双方协商，同意签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、聘用岗位及职责要求

1.甲方聘用乙方在______部门担任______岗位工作。

2.乙方必须遵守甲方所规定的各项规章制度，服从甲方安排，不得擅自离岗。

3.乙方必须完成甲方所规定的各项岗位职责，为甲方提供优质的医疗服务。

三、工资待遇及福利

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额为______元/月。

2.甲方为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

3.甲方为乙方提供进修学习的机会，并支付相关费用。

4.甲方为乙方提供住房及生活设施，具体为______。

四、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商同意，可以变更本合同相关内容。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

五、违约责任及赔偿

1.甲乙任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方相应的损失。

3.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当赔偿乙方相应的损失。

六、争议解决方式

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应当首先通过协商方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.甲乙双方需要特别约定的其他事项：_________。

2.本合同未尽事宜，双方可以协商补充。经过协商一致，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

3.本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，交乙方人事档案管理部门备案一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

乙方（受聘医生）：___________________

身份证号码：________________________

家庭住址：_________________________

联系电话：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事医疗工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事医生岗位工作，聘用期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。期满后如双方继续合作需重新签订聘用合同。

二、岗位职责与待遇

1.乙方应在甲方规定的岗位职责范围内，尽职尽责地履行自己的职责。具体职责包括但不限于诊断、治疗、手术、预防保健等工作。

2.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。薪酬标准根据乙方的资历、经验和工作表现确定，具体薪酬标准和福利待遇在补充协议中约定。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间应符合国家和地方的规定，执行标准工时制或弹性工时制。

2.甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的工作制度和国家法律法规执行。

四、培训与提高

1.甲方应提供必要的职业培训，提升乙方的职业技能和知识水平。

2.乙