企业新型学徒制培养协议5篇.docx

企业新型学徒制培养协议5篇

篇1

甲方（企业）：XXXX有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（学员）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

鉴于甲方和乙方愿意共同开展企业新型学徒制培养，以提高乙方的职业技能和综合素质，特订立本协议。

一、培养目标

甲方和乙方共同确定培养目标，即通过企业新型学徒制培养，使乙方达到以下要求：

1.掌握相关职业技能，能够独立从事相应工作；

2.提高综合素质，包括学习能力、沟通能力、团队协作能力等；

3.增强安全意识和责任心，遵守职业道德规范。

二、培养内容与方法

1.甲方应根据乙方的实际情况和培养目标，制定个性化的培养计划，并明确培养的课程、时间安排、教学方式等；

2.乙方应按照培养计划的要求，认真参加学习培训，完成各项学习任务；

3.甲方应提供必要的学习资源和支持，包括教材、教学设备、实习机会等；

4.乙方应在学习过程中，注重理论与实践相结合，注重培养自己的创新能力和实践能力。

三、考核与鉴定

1.甲方和乙方应共同制定考核标准和方法，对乙方的学习成果进行客观公正的考核；

2.考核应包括理论考试和实践能力考核两个方面，以全面评估乙方的培养效果；

3.甲方应根据考核结果，对乙方进行相应的鉴定和评定，并出具鉴定报告；

4.乙方应对自己的学习成果进行总结和反思，以便不断改进和提高。

四、双方责任与义务

1.甲方应承担以下责任与义务：

（1）提供必要的学习资源和支持，确保乙方能够顺利完成学习任务；

（2）制定个性化的培养计划，并按照计划要求进行教学；

（3）对乙方的学习成果进行客观公正的考核和鉴定；

（4）加强与乙方的沟通和交流，及时解决学习过程中出现的问题。

2.乙方应承担以下责任与义务：

（1）认真参加学习培训，完成各项学习任务；

（2）注重理论与实践相结合，提高自己的创新能力和实践能力；

（3）遵守职业道德规范，增强安全意识和责任心；

（4）对学习成果进行总结和反思，以便不断改进和提高。

五、协议执行与终止

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为XXXX年；

2.在协议执行过程中，如一方违反协议规定，另一方有权终止协议；

3.乙方在协议期内，如因故不能继续履行协议，应提前告知甲方，并取得甲方的同意；

4.甲方和乙方在协议期满后，应根据乙方的实际学习成果和表现，共同决定是否续签协议。

六、其他事项

1.本协议未尽事宜，可由双方协商解决；

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力；

3.本协议自双方签字之日起生效，有效期为XXXX年。在协议期内，如因政策调整或其他不可抗力因素导致协议无法继续履行，双方应协商解决。如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（企业）：XXXX有限公司

地址：XXXX路XXXX号

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（学徒）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

联系方式：XXXX

鉴于甲乙双方愿意通过新型学徒制培养方式，共同培养乙方成为符合甲方需求的优秀员工，双方经友好协商，达成如下协议：

一、培养目标

甲方希望通过本协议的实施，能够培养出具备以下条件的优秀员工：

1.掌握甲方所需的专业技能和知识；

2.熟悉甲方的业务流程和操作规范；

3.具备良好的职业道德和诚信品质；

4.能够融入甲方企业文化，成为忠诚的甲方员工。

二、培养方式

1.理论学习：乙方将参加甲方组织的专业技能和知识培训，包括但不限于专业知识讲座、技能培训课程等。

2.实践锻炼：乙方将在甲方指定的岗位上进行实践锻炼，通过实际操作提升技能水平。

3.导师制度：甲方将为乙方安排一名资深员工作为导师，负责对乙方的技能指导和职业规划。

4.考核评估：乙方将定期参加甲方的技能考核和评估，以确保培养效果符合甲方要求。

三、培养期限

本协议的培养期限为XXXX年，自签订之日起计算。培养期限内，乙方需按照甲方的培养计划完成各项学习任务和实践锻炼。

四、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权根据业务需求调整培养计划，并