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餐饮业专属2024劳动协议格式版A版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳动者)
1.3甲方分支机构
1.4乙方家庭成员
第二条:合同期限
2.1固定期限
2.2无固定期限
2.3试用期
第三条:工作内容
3.1岗位职责
3.2工作地点
3.3工作时间
第四条:劳动报酬
4.1基本工资
4.2奖金
4.3提成
4.4加班工资
第五条:社会保险和福利待遇
5.1养老保险
5.2医疗保险
5.3失业保险
5.4工伤保险
5.5生育保险
5.6福利待遇
第六条:劳动保护和劳动条件
6.1劳动保护
6.2劳动条件
6.3劳动环境
第七条:必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
第八条:劳动合同的解除和终止
8.1双方解除劳动合同的情形
8.2甲方单方面解除劳动合同的情形
8.3乙方单方面解除劳动合同的情形
8.4劳动合同终止的情形
第九条:争议解决
9.1劳动争议的解决方式
9.2劳动争议的诉讼时效
9.3争议解决的费用
第十条:其他约定
10.1培训
10.2竞业限制
10.3知识产权
10.4法律法规规定的其他事项
第十一条:合同的变更
11.1合同的变更条件
11.2合同变更的程序
第十二条:合同的转让
12.1合同的转让条件
12.2合同转让的程序
第十三条:违约责任
13.1甲方违约责任
13.2乙方违约责任
第十四条:合同的解除和终止
14.1合同解除和终止的条件
14.2合同解除和终止的程序
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.3甲方分支机构:指甲方设立的直接经营管理的分支机构。
1.4乙方家庭成员:指乙方的配偶、子女、父母。
第二条:合同期限
2.1固定期限:本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2无固定期限:本合同无固定期限,自双方签字之日起生效,至双方协商一致解除或者依法终止劳动合同之日起终止。
2.3试用期:乙方同意在本合同签订后____个月内为试用期。
第三条:工作内容
3.1岗位职责:乙方在本合同期间内担任_______________职位,负责_______________工作。
3.2工作地点:乙方的工作地点为_______________。
3.3工作时间:乙方的工作时间为_______________。
第四条:劳动报酬
4.1基本工资:乙方的基本工资为每月人民币_______________元整。
4.2奖金:乙方根据甲方制定的奖金制度,可以获得相应的奖金。
4.3提成:乙方按照甲方规定的提成比例,可以获得相应的提成。
4.4加班工资:乙方加班按照甲方制定的加班工资支付标准支付加班工资。
第五条:社会保险和福利待遇
5.1养老保险:甲方按照国家和地方规定的比例为乙方缴纳养老保险。
5.2医疗保险:甲方按照国家和地方规定的比例为乙方缴纳医疗保险。
5.3失业保险:甲方按照国家和地方规定的比例为乙方缴纳失业保险。
5.4工伤保险:甲方按照国家和地方规定的比例为乙方缴纳工伤保险。
5.5生育保险:甲方按照国家和地方规定的比例为乙方缴纳生育保险。
5.6福利待遇:乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等福利待遇,具体按照甲方的规章制度执行。
第六条:劳动保护和劳动条件
6.1劳动保护:甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。
第七条:必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容:乙方在甲方任职期间和解除、终止劳动合同后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
7.2必威体育官网网址期限:乙方的必威体育官网网址义务自乙方知悉必威体育官网网址信息之日起计算,至必威体育官网网址信息成为公开信息之时止。
7.3违约责任:乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。具体损失金额由甲方根据实际情况确定。
第八条:劳动合同的解除和终止
8.1双方解除劳动合同的情形
8.1.1双方协商一致解除劳动合同的,应当书面协议,并办理相关手续。
8.1.2乙方因个人原因提前解除劳动合同的,应提前三十日书面通知甲方。
8.1.3甲方因客观原因需要提前解除劳动合同的,应提前三十日书面通知乙方。
8.2甲方单方面解除劳动合同的情形
8.2.1乙方严重违反甲方规章制度的,甲方可以立即解除劳动合同。
8.2.2乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的,甲方可以立即解除劳动合同。
8.2.3乙方被追究刑事责任的,甲方可以立即解除劳动合同。
8.3乙方单方面解除劳动合同的情形
8.3.1甲方未按照合同约定提供劳动保护的,
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