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2023绿化养护管理策划方案

2023绿化养护管理策划计划（精选篇1）

第一节综述

临沂中环新能源办公环境及园区绿化投资较大，为保证办公环境的

清洁及绿化苗木的正常生长、养护，彰显企业的综合实力，因此必需

将物业的清洁及绿化保养提高到高标准。

临沂中环新能源办公楼、生产厂区楼、餐厨废弃物处理中心办公楼

室内外装点用料考究，平时到访参观、学习及业务客户较多，为保持

企业洁净、庄重的形象，按照企业生产运营的特征，必需配备专业的

保洁、绿化养护队伍长驻其中，并配置专业的机械及选用优质的清洁

药剂，才干有效地保证办公楼的环境卫生及园区绿化苗木的正常生长，

并达到净化空气、美化环境的效果。

其次节人员配置及素养要求

一、人员配置

1.主管1名。有2年以上相关工作阅历，对办公及园区的清洁、绿

化保养工作有深化了解，服务意识和交流本事强，能解决投诉和分配

人员工作，监管平时保洁、绿化养护工作进程及各办公区内外的清洁

保养水准，能带领下属员工做好保洁、绿化养护工作。

2.大楼保洁5名(含机动保洁1人)。在公司工作6个月以上，或培训

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1个月以上并考核合格，具备良好职业道德和责任心，认识清洁保养

工作，严格根据操作规程工作。机动保洁人员可以循环完成办公楼每

月、每季保洁员作并对付突发事情，有员工请假时可暂顶岗。

3.院落保洁1人。在公司工作6个月以上，或培训1个月以上并考

核合格，具备良好职业道德和责任心，认识清洁保养工作，严格根据

操作规程工作。

4、绿化养护人员4名。在公司工作6个月以上，或培训1个月以上

并考核合格，具备良好职业道德和责任心，认识清洁保养工作，严格

根据操作规程工作。

二、其他要求

1.临沂中环新能源免费提供场地(约30平方米)现场办公和存放清洁

机器、保洁员具、清洁物料。

2.免费提供水、电，以便按方案顺当举行正常的清洁、保养工作。

第三节各岗位职责及考核细则

保洁、绿化主管岗位职责：

保洁绿化主管在管理部经理领导下，实施负责小区保洁绿化工作，

美化、净化办公生产环境。

一、认识办公园区楼座罗列，车行道、人行道分布及面积。

二、坚持高质量、高标准制定车行道、人行道、楼梯走道、大堂和

绿化地的详细作业程序和保洁标准，检查考核评分标准和奖惩措施，

经管理部经理批准后组织实施。

三、合理配置小区内垃圾桶数量、分布地点，垃圾转运车、清扫工

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具数量及保管场所，合理配备操作人员，小区内不留卫生死角。

四、小区保洁采取划片分区包干作业管理，做到员工之间目标划定

清晰，责任明确，检查、考核标准藏匿，奖惩兑现。

五、严格本部门考勤制度。保洁员天天定时集中讲评，对全年出全

勤、无迟到早退员工，报请管理部经理赋予嘉奖。支配好员工节日期

间的探亲活动，确保办公园区保洁工作有条不紊。

六、严格保洁工作检查制度，采取自查、巡查、抽查监督制度，检

查、考核结果切实与员工收入挂钩。坚持把责任区域清洁人员考核评

分定期藏匿，广泛接受业主监督。

七、定期组织员工学习，关怀员工文化生活，提倡在平庸岗位上，

干出不平庸事迹。

八、完成管理部经理交办的另外目标。

保洁员岗位职责：

保洁员在主管的领导下，负责分区的环境卫生清扫、消杀、保洁等

工作，详细职责如下：

一、天天清扫责任区内走廊、楼梯、公共卫生间两次;楼内标志牌、

信箱、消防栓等每周清洗、擦抹一次。

二、垃圾日产日清，倒到指定中转站。

三、不定期用药物喷杀蚊、蝇、虫、鼠等，主要在垃圾池、明沟、

排水池、排污井等周围施放药物。

四、每年疏通化粪池一次。

五、维护园区清洁卫生，对不卫生、不文明的现象和行为要准时劝

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阻和制止。开展环境卫生宣扬，养成人人爱清洁，个个讲卫生的良好

风气。

六、当班时光碰到园区内有任何垃圾、脏物、废物、杂物等不卫生

现象，随产随清，保持区内卫生。

七、未经允许，不得任意进入办公楼内各办公室，一经发觉，立刻

送派出所处理，管理部不得留审。

八、完成主管交办的另外工作。

绿化工岗位职责：

一、认识园区的