n1护士培训计划 .pdfVIP

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精选公文范文

n1护士培训计划

篇一:N1新入手术室护士培训计划

新入手术室护士培训计划

一、学习目标:

完成培训期后,该护士应能:1.熟悉手

术室各项规章制度。2.熟悉手术室工作环境、

工作流程。3.熟悉手术室消毒供应工作流程。

4.熟悉手术室护理基础理论知识。5.掌握手

术配合基础技能。6.掌握手术中无菌操作技术。

7.掌握手术室护理专项操作。二、培训方式

1.培训时间安排:详见表格。

2.培训方法:介绍、讲解、操作演示、

专人带教、同班次工作、小讲课。

3.考核方式:理论提问、实际技能操作、

跟班工作情况。

新护士姓名_____入科时间____

__

N1新入科护士培训内容

篇二:护士分层次培训计划

2016年灌南县中医院

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护理人员分层培训及考核计划

护理人员培训是优化护理人力资源结构,激

发护理人力资源潜力,提高人力资源使用效率的

有效措施。结合卫生部优质护理服务工作要求,

结合护理人员临床能级(分层次使用)管理工作,

为提高各阶段人员的临床工作能力,保障护理安

全,特制定2016年护理人员分层次培训计划,具

体内容与要求。

一、N0级护士

培训目标

使新护士树立爱岗敬业、以病人为中心的服

务理念,自觉遵守职业道德和护士行为规范,履

行护士神圣的职责,努力学习、刻苦钻研护理知

识和技能,以良好的职业素质走向护理岗位。

培训内容

1、医院文化,服务规范和礼仪。

2、护理工作制度、岗位职责、工作流程。

3、职业防护、消毒隔离知识、医疗废物处理

规范。

4.护理病史书写规范。

5.护理工作相关法律知识。

6.三基应知应会。

精选公文范文2

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7、基本护理技术操作。

8.能够在上级护士的指导下运用护理程序落

实责任制护理。

考核:

1、培训后参加护理部的岗前培训理论考核。

2、操作考核由所在科室护士长负责培训考

核,护理部抽查除CPR以外其他操作,(CPR要

求人人过关)。

3、附:操作培训考核项目:手卫生、无菌操

作、口腔护理、生命体征测量、病人搬运、简易

呼吸器、CPR、拔火罐、耳穴埋籽、刮痧、艾灸。

4、年参加护理部理论考核不少于4次,技能

考核4次。

5、科内每月考核。

二、N1级护士

培训目标

1、具有较坚实的基础医学理论和部分专科理

论知识及护理技能。

2、能够独立运用护理程序落实责任制护理。

3、独立完成各班次工作。

4、掌握各种护理文件书写。

5、熟悉危重病人的护理,并能够配合抢救及

精选公文范文3

精选公文范文

监护学会使用床边各种仪器设备。

6、掌握健康宣教知识、与病人的沟通技巧。

培训内容

1、三基应知应会。

2.专科理论知识及护理技能。

3、护患沟通基本知识

4.护理病史书写规范。

5.参加各类讲座和自学相结合。

考核:

1、年度内完成护理部理论考核4次,技能考

核4次。(CPR、吸氧、吸痰、静脉输液、拔火罐、

耳穴埋籽、刮痧、艾灸必考。)

2、科内每月一次进行临床实践能力考核。

三、N2级护士

培训目标

1.具有综合护理能力和熟练的专科护理技

能。

2.具有较扎实的基础医学理论和专科护理知

识,掌握专业的新知识和新技术

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