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江西理工大学聘用合同

合同编号：_______________________

甲方：_______________________

乙方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

签订日期：_______________________

签订地址：_______________________

第一条聘用事项

a.聘用岗位

①乙方被聘用为甲方指定的职位。

②乙方应履行该职位的职责和义务。

③甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位。

④乙方如需调动岗位，应提前向甲方提出申请。

b.工作时间

①乙方的工作时间应遵循甲方的相关规定。

②乙方应按时上下班，不得无故缺勤。

③若需加班，乙方应提前征得甲方同意。

④甲方应根据相关法规支付乙方的加班费用。

c.职责与义务

①乙方应按甲方要求完成各项工作任务。

②乙方应遵守甲方的规章制度和操作流程。

④乙方应定期向甲方汇报工作进展与成果。

第二条薪酬待遇

a.薪资标准

①乙方的薪资按照甲方的薪资制度执行。

②甲方应定期向乙方支付薪资。

③薪资标准可根据工作表现和市场情况调整。

④乙方可提出薪资调整申请，甲方将进行评估。

b.福利待遇

①乙方享有甲方提供的各项福利待遇。

②包括但不限于社会保险、健康检查等。

③甲方应定期向乙方宣传福利政策。

④乙方在享受福利时应遵循甲方的相关规定。

c.奖惩机制

①甲方应根据乙方的工作表现实施奖惩。

②奖励包括奖金、荣誉称号等形式。

③处罚包括警告、降职等，需有明确依据。

④乙方有权对奖惩决定提出异议。

第三条必威体育官网网址条款

a.必威体育官网网址义务

①双方应对在履行合同过程中获得的商业秘密必威体育官网网址。

②乙方不得向第三方泄露甲方的机密信息。

③甲方应保障乙方的个人信息安全。

④必威体育官网网址期限为合同有效期及其后五年。

b.必威体育官网网址责任

①如违反必威体育官网网址义务，责任方应承担相应的法律责任。

②甲方有权要求赔偿因泄密造成的损失。

③乙方如因必威体育官网网址责任问题受到处罚，可向甲方申诉。

④双方应共同维护信息安全，防止泄露风险。

c.违约处理

①若一方违反必威体育官网网址条款，另一方有权终止合同。

②违约方应承担由此产生的所有损失。

③双方应在合同中约定具体的违约赔偿方式。

④如有争议，双方应友好协商解决。

第四条合同的变更与解除

a.合同变更

①双方如需对合同进行变更，须达成书面协议。

②变更内容应明确具体，避免歧义。

③合同变更后，双方应各自保留一份签字文件。

④变更后的合同对双方均有约束力。

b.合同解除

①双方可在合同期内协商解除合同。

②若一方严重违反合同，另一方有权单方解除。

③解除合同应提前通知对方，避免不必要损失。

④解除后，双方应对未履行部分进行结算。

c.争议解决

①合同执行中如发生争议，双方应友好协商解决。

②协商不成时，可向甲方所在地的仲裁机构申请仲裁。

③仲裁结果对双方具有法律效力。

④合同未尽事宜，按国家相关法律法规执行。

双方代表签字：______

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