医院设备科人员分工和岗位职责.pdfVIP

设备科人员组成:

主任：石福聚

副主任：程培霞

成员：苏仕玉、苏士来、苏鹏、周月霞、姜乐园

分工负责：

石福聚：设备科日常管理工作。

程培霞：协助设备科主任进行设备科日常管理工作。负责医院医疗和科研设备、器械、卫生

材料、化学试剂、维修材料的采购工作。

苏鹏：设备工程师，各科设备的技术服务和管理,负责全院设备的调试、安装配合、维护、

保养、报修、临床验收、供应、建档、调配、处置、设备采购计划和临床应用指导

工作。

苏仕玉：医疗设备信息化保障和档案管理工作。

苏士来：设备质量控制、计量管理.

周月霞、姜乐园：设备仓库保管、设备器材发放.

一、设备科主任

工作概要:在院长领导下全面负责设备科实施《设备科工作制度》中所规定的各项内容。

工作职责:

1。在分管院长的领导下，根据相关法律、法规、政策和制度，结合实际情况制定相应的管

理制度并组织实施,保证医疗设备使用的安全和有效。

2.根据医院制定的发展规划、目标和年度工作计划，结合本部门学科发展和专业建设规划，

组织制定年度工作计划。

3.主持编制医疗（含教学、科研)设备、器械、消耗材料购置的年度计划.组织论证、采购、

招标相关工作。

4.组织医疗(含教学、科研）设备的安装、集成、调试等资产物流管理。

5。制定和落实仪器设备的预防性维护、质量保证与控制以及医学计量等工作计划、方案与

岗位职责,开展考核、检查、评比和奖惩等工作。

6.组织收集反馈医疗器械使用过程中的可疑不良事件和医疗设备的各种临床应用信息,做

好咨询和服务工作。

7。组织本部门各级医学工程管理与技术人员的相关继续教育和在职培训，取得相应岗位资

质.

8。创造条件组织开展科研与教学工作，积极参与适宜医学技术的选择、临床应用效果和风

险评估。

二、设备科副主任

工作概要：配合主任负责所分配的专项工作

请示上报：主任

工作职责：

1、协助主任制定学科发展规划、目标和年度工作计划，

2、在主任的领导下，负责所分工工作，落实年度计划，实施医疗(含教学、科研)设备的安

装、集成、调试、临床验收、供应、建档、调配、处置等资产物流管理。

3、协助主任制定和落实仪器设备的预防性维护、质量保证与控制以及医学计量等工作计划、

方案与岗位职责，开展考核、检查、评比和奖惩等工作。

4、在主任指导下,完成所负责专业技术和科研与教学工作。

三、工程师

工程师工作职责：

1。在设备科主任的领导和指导下开展各项工作。

2.熟悉分管专业的医疗业务知识以及所需设备器械的用途和技术性能，能对设备器械项目进

行可行性研究，对采购设备器械进行产品综合调研比较，并掌握招标文件要求和基本招标操

作程序。

3。熟悉国家有关医疗器械的管理办法和法规，能组织对医院设备进行全方位动态管理工作。

对设备经济效益分析,新技术项目的开展提出意见。

4.熟悉医院的医疗设备维修的业务知识和基本操作技能，能独立开展维修工作,并具有某类设

备的维修专长。

5。参与科研工作，能独立解决技术上的疑难问题和实施相关工程项目。开展在用医疗设备

质量监督控制工作，发现问题及时处理并向主任或上级工程师汇报。

6。熟悉分管设备的台帐管理,复核年度设备台帐清点，进行设备报废鉴定和处理等工作。

7。参加各级学会学术活动,不断提高业务水平,协助指导进修生、实习生的学习。

8。指导和检查下级工程技术人员的工作.

初级工程技术人员工作职责：

1。了解分管专业的医疗业务知识以及所需设备的用途和技术性能，对所属部门提出设备进

行可行性研究，对采购设备进行产品综合调研比较，并了解招标文件要求和基本招标操作程

序。

2。了解国家有关医疗器械的管理办法和法规，能对分管的设备进行全方位动态管理工作。

对引进设备的经济效益和社会效益进行调研。

3。了解所分管范围内，各项仪器维修的业务知识和基本操作技能,能处理一些常见故障，并

具有某类设备的维修专长。

4。参与解决技术上的疑难问题和实施相关工程项目。协助开展在用医疗设备质量监督控制

工作,发现问题及时处理并向主任或上级工程师汇报。

5。熟悉分管设备的台帐管理，实施年度设备的复核清点，做好分管设备管理工作。

四、岗位职责

1、购置（设备、耗材）岗位

工作概要：负责医院医疗和科研设备、器械、卫生材料、化学试剂、维修材料的采购工作。

请示上报:主任、分管副主任

工作职责：

1）在科主任的领导下，负责医院医疗和科研设备、器械、卫生材料、化学试剂、维修材料

的采购工作.贵重仪器设备会同有关人员一起订购。

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