公司更名后员工合同6篇.docx

公司更名后员工合同6篇

篇1

甲方（公司）：__________

公司名称已经更改为：__________

注册地址：__________

法定代表人：__________

乙方（员工）：__________

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

鉴于甲方公司名称已经变更，为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成以下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方继续合作，另行签订书面劳动合同。

二、工作内容和地点

乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作职责按照甲方的规定执行。甲方根据公司需要，可以调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方根据国家的规定，实行标准工时制度。乙方享有法定的节假日、年假等休息权利。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬和福利待遇

甲方根据公司政策和法律法规的规定，向乙方支付薪酬和福利。在合同期内，甲方有权根据公司业绩和乙方工作表现调整薪酬和福利待遇。

五、必威体育官网网址义务

乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。在合同期内及合同终止后，乙方不得泄露甲方的商业秘密。

六、知识产权归属

乙方在公司工作期间所创作的作品（包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等）的知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方进行知识产权的申请和保护工作。

七、违约责任

若甲、乙双方中的一方不履行本合同所规定的义务和责任，均应承担违约责任。具体违约责任按照甲方的相关规定及国家法律法规执行。

八、合同的变更和解除

本合同经双方协商一致，可以变更或解除。若因不可抗力导致合同无法继续履行，双方均可提出解除合同。合同解除后，双方应妥善处理好相关事宜。

九、其他约定

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.若双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

4.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

甲方（公司）：__________（盖章）

法定代表人：__________

签字日期：__________

乙方（员工）：__________

签字日期：__________

篇2

合同协议

甲方：【公司全称（公司变更后）】（以下简称甲方）】与乙方：【员工姓名】（以下简称乙方）鉴于如下事项达成以下协议：

鉴于甲方的公司在【公司名称变更时间】后正式更名为现在的名称。根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规的规定，为确保公司运营和员工福利的正常进行，以及明确员工在公司更名后的权益和责任，双方达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确公司更名后乙方的相关权益、义务和责任，并确立新的雇佣关系。双方同意遵守本协议的所有条款和条件。

二、协议内容

（一）乙方承认在签署本协议之前已经了解并接受了甲方的公司名称变更情况，确认公司更名不影响其继续履行工作职责和遵守公司规章制度。

（二）甲方确认乙方在公司更名前的所有劳动合同关系将继续有效，并承诺按照相关法律法规和公司政策保障乙方的合法权益。

（三）乙方在公司更名后的职位、职责和工作内容保持不变，继续履行原职位上的所有职责和义务。甲方有权根据公司的运营需要对乙方的工作内容进行合理的调整。

（四）甲方将根据国家的法律法规和公司政策，支付乙方的工资和福利。在公司更名后，乙方的工资和福利待遇将按照新的公司制度和政策进行调整。

（五）乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，保守公司的商业秘密和机密信息。如有违反，将按照公司的相关规定进行处理。

（六）本协议签订后，乙方原有的劳动合同将自动转换为与新公司的劳动合同，原有劳动合同的条款将继续有效。如双方另有约定，可另行签订新的劳动合同。

（七）在协议期限内，双方应诚实履行协议内容，如需变更或解除协议，应经过双方协商一致并书面确认。

三、协议的生效与期限

本协议自双方签字（盖章）之日起生效，期限为