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天津市企业（事业）单位劳动合同书一8篇

篇1

甲方（用人单位）：天津XX科技有限公司

地址：天津市XX区XX街XX号

法定代表人（主要负责人）：张XX

乙方（劳动者）：李XX

性别：男

出生日期：1998年1月1日

民族：汉族

学历：本科

住址：天津市XX区XX街XX号

根据《中华人民共和国劳动法》及有关的劳动法律、法规，双方本着自愿、平等的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、合同期限

1.本合同为XX年期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.若乙方在试用期内被证明不符合甲方要求的，甲方可以随时解除劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在XX部门从事XX工作，乙方应服从甲方安排的工作。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。

3.甲方按照国家有关规定安排乙方加班，并支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资数额按照甲方规定执行。

2.甲方可以根据企业经营状况、规章制度和考核制度等情况，调整乙方的工资。

3.乙方在法定工作时间内提供了正常劳动后，甲方应支付乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和生活设施，确保乙方在工作环境中的安全与健康。

2.甲方负责为乙方缴纳社会保险费，并依法履行相关手续。

3.甲方鼓励并支持乙方参加社会保险，并按照规定为乙方缴纳社会保险费。

六、规章制度与纪律要求

1.甲方应制定完善的规章制度和纪律要求，并在合同签订前向乙方进行说明。

2.乙方应遵守甲方的规章制度和纪律要求，不得违反。如果违反，甲方有权依据规章制度进行处理。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对其在工作期间所接触到的甲方商业秘密和其他敏感信息承担必威体育官网网址义务。在合同终止或解除后，乙方不得向外界泄露甲方的商业秘密和其他敏感信息。如果因乙方的泄露行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：天津某某科技有限公司

地址：天津市某某区某某街某某号

法定代表人（或负责人）：张三

乙方（劳动者）：李四

性别：男

出生日期：1998年1月1日

民族：汉族

户籍所在地：天津市某某区某某街某某号

居民身份证号码住址：天津市某某区某某街某某号

根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自合同签订之日起生效。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在技术研发部门从事研发工程师工作。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

2.乙方的工作地点为甲方公司办公室及项目现场。甲方有权根据工作需要对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作8小时，加班需得到乙方的同意。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。具体安排由甲方根据实际情况进行安排。

四、劳动报酬及支付方式与时间

1.甲方每月以货币形式向乙方支付工资，工资标准为税前每月人民币壹万元整（￥10，000.00）。具体数额根据乙方的岗位变动和绩效表现进行调整。

2.甲方在每月的第一个工作日向乙方支付工资。如遇法定节假日或休息日，则提前或推迟至最近的工作日支付。

3.甲方应向乙方提供工资清单，并告知乙方如对工资清单有异议，可在收到工资清单后五个工作日内向甲方提出。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家及地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应缴纳的社保费用由甲方在乙方的工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供福利待遇，包括年终奖、节日补贴等，具体标准由甲方根据实际情况进行安排。

3.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的，甲方应按照《工伤保险条例》及地方有关规定为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，并承担相应的赔偿责任