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保安部景区春节安保方案

保安部景区春节安保方案（精选5篇）

为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，常常需要提前

进行细致的方案准备工作，方案是有很强可操作性的书面计划。我们

应该怎么制定方案呢？下面是小编帮大家整理的保安部景区春节安保

方案（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

保安部景区春节安保方案（精选5篇）1

新的征途，新的追求。在不断迎接新任务的日子里，我们将一如

既往地团结一心、诚实守信，严格遵循《保安服务管理条例》的有关

规定，认真依法执业、守法经营。新的一年，我们在市局党委的领导

下，有《保安服务管理条例》为保安服务行业指明方向，更加信心百

倍，决心继续以贯彻《保安服务管理条例》为契机，以构建和谐平安

樟树和确保客户人身、财产、信息安全为目标，为实现公司经济效益

和社会效益再丰收而勤奋劳动。

(一)工作目标

1、力争年初启动中国银行樟树支行的现金押解服务业务。

2、依法向全市娱乐场所派驻保安员。

3、依法开展保安服务活动，确保客户人身、财产和信息安全，力

争做到所有客户单位不发生刑事案件和影响较大的治安事件。

4、确保武装押运服务安全、有序进行，保证不发生涉枪、涉车的

安全问题。

5、确保公司保安服务营业额实现260万，力争达到300万元，

确保创利税达到60万元。

6、力争年内为人防岗位全体员工购买养老保险。

(二)工作方法

1、继续贯彻执行好《保安服务管理条例》，依法规范公司的经营

活动，进一步促进公司依法执业，守法经营。

2、继续贯彻执行好《劳动法》和《劳动合同法》，依照法律要求

处理好公司与客户之间和谐的服务关系以及公司与员工之间和谐的劳

动关系，制定出适合员工劳动和劳动报酬的相关规定和标准，并保证

其合法性和可操作性，进一步依法保护好员工的合法权益。

3、继续加强队伍建设。队伍建设是公司实现各项工作目标的基础

工作，我们将继续把好人员准入关，对新招人员做到按规定严格政审、

培训、实习，同时进一步加强日常工作的管理，加大队伍建设力度，

夯实公司谋求进一步发展的基础。

4、继续落实规范化管理。制度是员工依法规范执勤的行为准则，

是公司开展管理工作和执行具体工作的依据，我们将继续完善公司管

理制度，健全监督管理机制，更进一步优化保安服务质量，提高客户

满意度。

5、继续深入“人性化”管理。依法提高员工的劳动报酬、福利和

保险待遇，是解除员工后顾之忧的基本保障，提高员工对企业忠诚度

的必要途径。新的一年，公司下决心深入“人性化”管理，不仅从提

高员工劳动报酬、福利和保险待遇等方面关心员工，更要在平时的工

作和生活上，关心员工，帮助他们解决实际困难，激发员工对公司的

热积极开展清理非法保安组织规范保安服务市场专项整治工作，提升

保安队伍整体素质，促进全市保安服务业健康发展。

长期以来我市保安服务业存在的问题：

一是存在大量非法保安组织。由于《保安服务管理条例》出台前，

我国还没有专门针对保安服务业的法律法规，公安机关等部门对一些

未经审批从事保安服务的企业的监管处于尴尬境地，而监管不到位也

在一定程度上导致了保安服务行业的混乱。

二是保安员准入门槛低。由于保安员招收难、流失率高，客观上

造成了保安员招收条件低的现状，保安员的文化水平和自身素质普遍

不高，而且大都没有经过系统的保安业务知识培训，业务和技能水平

不高，造成保安队伍整体素质偏低。

三是部分娱乐场所违反国家法律法规的规定，擅自雇用社会闲散

人员从事保安工作，导致违法违纪现象时有发生，严重扰乱了保安服

务市场秩序，损害了正规保安员队伍的形象和声誉。

保安部景区春节安保方案（精选5篇）2

一、工作内容

1、认真做好值班区域的`防火、防盗、安全保卫巡查工作。在值

班领导带领下认真检查各区办公室及宿舍情况，关闭不需要的电源，

关好水龙头;检查各区库房、油库、机械设备、各平硐口封堵和警示牌

吊挂情况以及出入工作区和生活区车辆和人员的情况;消除一切安全隐

患，确保安全。

2、值班期间，认真负责，做好值班巡查记录;重要事情必须记录

并及时向总值班长或副值班长汇报。

3、值班人员要做好值班区域的环境卫生工作，遇天气变化，应及

时做出相应处理。

4、值班人员要做好电话记