江西省全民所有制企业合同制职工劳动合同.docVIP

江西省全民所有制企业合同制职工劳动合同

关键信息项：

合同编号

合同名称

签署日期

甲方（用人单位）

乙方（职工）

岗位名称

工作地点

合同期限

试用期

工作内容及职责

工资待遇

福利待遇

工作时间及休息休假

培训与考核

劳动保护

必威体育官网网址条款

合同解除

争议解决

补充协议

劳动合同

第一条合同背景

甲乙双方根据《劳动合同法》及相关法律法规，就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议：

第二条合同基本信息

2.1合同编号：____________________________

2.2合同名称：____________________________

2.3签署日期：____________________________

2.4甲方（用人单位）：____________________________

2.5乙方（职工）：____________________________

第三条岗位与工作地点

3.1岗位名称：____________________________

3.2工作地点：____________________________

第四条合同期限

4.1合同期限：____________________________

4.2试用期：____________________________

第五条工作内容及职责

5.1乙方的工作内容包括但不限于：

5.1.1____________________________

5.1.2____________________________

5.2乙方应按甲方的安排履行工作职责，完成相应的工作任务。

第六条工资待遇

6.1基本工资：____________________________

6.2奖金及津贴：____________________________

6.3工资支付方式及日期：____________________________

第七条福利待遇

7.1乙方享有的福利待遇包括：

7.1.1养老保险

7.1.2医疗保险

7.1.3住房公积金

7.1.4其他福利：____________________________

第八条工作时间及休息休假

8.1工作时间：____________________________

8.2休息日及假期：

8.2.1周休息日：____________________________

8.2.2法定节假日：____________________________

8.2.3年休假：____________________________

第九条培训与考核

9.1甲方应定期对乙方进行岗位培训，培训内容包括：

9.1.1____________________________

9.1.2____________________________

9.2乙方的工作绩效将定期考核，考核结果与工资调整及晋升挂钩。

第十条劳动保护

10.1甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施及设备。

10.2乙方在工作过程中应遵守安全生产规定，保护自身及他人的安全。

第十一条必威体育官网网址条款

11.1乙方在合同期间及合同终止后，应对在工作中知悉的甲方商业秘密和技术资料必威体育官网网址。

11.2未经甲方同意，乙方不得向第三方泄露上述信息。

第十二条合同解除

12.1合同解除的条件：

12.1.1甲乙双方协商一致

12.1.2乙方严重违反甲方规章制度

12.1.3甲方由于不可抗力因素不能继续履行合同

12.2合同解除的程序及相关义务应依照法律法规执行。

第十三条争议解决

13.1双方在履行合同过程中如发生争议，应通过协商解决。

13.2若协商无效，争议应提交至有关仲裁机构进行处理，仲裁结果为终局裁决，双方应予以遵守。

第十四条补充协议

14.1本合同的任何修改或补充应以书面形式确认，并作为本合同的有效部分。

14.2补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十五条其他

15.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

15.2本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（用人单位）

签字：____________________________

日期：____________________________

乙方（职工）

签字：____________________________

日期：____________________________