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家庭联产承包责任制的实施
1982年1月1日,中国的八亿农民听到了一个好消息。中央签
发的1982年第一号文件,第一次明确地肯定了包产到户的社会主义
性质。
1978年最后一个月里召开的十一届三中全会为农村改革提供了
思想前提,创造了政治环境。1980年5月,邓小平发表讲话说:农
村政策放宽以后,一些适宜搞包产到户的地方搞了包产到户,效果很
好。有些同志担心,这样搞会不会影响集体经济。我看,这种担心是
不必要的。
1982年1月1日,中共中央批转《全国农村工作会议纪要》(简
称1982年中央一号文件)《纪要》指出:目前,全国农村已有90%
以上的生产队建立了不同形式的农业生产责。任制,包括小段包工定
额计酬,专业承包联产计酬,联产到劳,包产到户、到组,包干到户、
到组,等等,都是社会主义集体经济的生产责任制,反映了亿万农民
要求按照中国农村的实际状况来发展社会主义农业的强烈愿望。不论
采取什么形式,只要群众不要求改变,就不要变动。
这一年的9月,党的第十二次全国代表大会在北京召开。会议再
次对以包产到户为主要形式的农业生产责任制给予充分肯定。会上,
邓小平提出:要把马克思主义的普遍真理同我国的具体实际结合起
来,走自己的道路,建设有中国特色的社会主义。
乡镇企业的发展
我国在引进、消化、吸收国外企业理论的基础上,于80年代初
开始大规模组建城市企业集团,并在此影响下,乡镇企业与90年代
初开始走向集团化。乡镇企业是农村集体经济组织或者农民投资
为主,在乡镇举办的承担支援农业义务的各类企业。改革开放以
来,乡镇企业取得了极大地发展。
我国乡镇企业经过八十年代的高速发展,从企业自身来看在许多
方面已经成了企业集团产生与发展的微观条件。部分乡镇企业在生
产、资金、管理、技术、人才、市场等方面都形成了相当规模的集中,
具备了企业扩张的客观基础,逐渐形成企业集团组建的核心部分。占
乡镇企业总数95%以上的小型企业的大量存在,为乡镇企业集团的规
模扩张提供了外层成员企业。此外,市场经济下,乡镇企业管理者以
市场利润最大化为目标的经营意识促进了乡镇企业跨村、跨乡联合,
为企业集团的组建提供了源动力。90年代初部分乡镇企业股份合作
制改造为其快速集中资本,形成企业集团提供了有效途径。
从外部环境来看,组建乡镇企业集团的必要性和重要性更加明
显。90年代国际、国内市场竞争加剧,短缺经济时代基本结束,市
场经济规律要求乡镇企业必须走向联合,以集团合力提高企业竞争
力。乡镇企业发展初期的许多灵活机制优势和国家优惠政策的逐渐消
退,使其必须强化市场主体地位,规范企业联合、兼并,走集团化发
展道路。
“八五”期间乡镇企业30%左右的高速发展,促使农业部等政
府部门多次制订有关组建和发展乡镇企业集团的政策文件,这种“利
好”环境极大地推进了企业集团的发展,到1997年底累计组建全国
性乡镇企业集团约1039家。
国有企业改革
20世纪90年代初,中国公司制企业已经发展到了很大的规模,
但很不规范。为了积极稳妥地推进国有企业建立现代企业制度的工
作,还需进行这方面的试点。1993年12月,国务院建立了现代企业
制度试点工作协调会议制度,由国家经贸委和国家体改委等14个部
委、局参加,并由有关部委起草试点方案。到1994年11月初,形成
了以党的十四届三中全会决议和《公司法》为依据的、并经国务院原
则同意的《关于选择一批国有大中型企业进行现代企业制度试点的方
案(草案)》。该方案就试点的一系列基本问题作了规定。
地方政府抓的2343户现代企业试点也取得了重大进展。到1997
年上半年,已经有540户改造成股份有限公司,占23%;改造成有限
责任公司的企业540户,也占23%;改造成国有独资公司的企业909
户,占38.8%;尚未完成改造的有307户,占13.2%.在已改制为公司
的1989家企业中,有71.9%的企业已组成了董事会,63%的企业成立
了监事会,总经理由董事会聘任的已有61%,多数试点企业的总经理
已能够行使《公司法》赋予的职权。
但是,由于各种条件的限制,在中央政府和地方政府抓的建立现
代企业制度的试点中,在政企分离、理顺产权关系和建立法人治理结
构等方面,也还存在需要进一步解决的问题。
社会主义市场经济体制的确立
总的来看,我国的
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