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员工薪酬方案

员工薪酬方案(精选17篇)

为确保事情或工作顺利开展,我们需要事先制定方案,方案是有很强可操作性的书面计划。那么问题来了,方案应该怎么写?以下是本店铺帮大家整理的员工薪酬方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友.

员工薪酬方案1

一、店经理

底薪1820元+全勤200元+岗位薪资+绩效考核奖+工龄工资+全店现金1%

提成+全店现金收入任务达成奖+社保+房贴300元+津贴

1、绩效考核奖:

(1)员工出勤与仪容、仪表管理考核:20元

(2)员工纪律管理考核:20元

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