就业意向协议书一6篇.docx

  1. 1、本文档共20页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

就业意向协议书一6篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

乙方(应聘者):______________________

根据有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方就业意向相关事宜达成如下协议:

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在就业过程中的基本意向和承诺,以便双方能更好的了解彼此,为未来的正式聘用合同奠定良好的基础。

二、工作内容及职位

甲方意向聘用乙方从事的工作内容为:____________________。具体职位为:____________________。乙方在接受甲方聘用后,需按照甲方的要求,认真履行工作职责。

三、工作时间和地点

1.工作时间:按照甲方的规定执行,如为特殊工时制度需符合国家有关规定。

2.工作地点:__________。如因工作需要调整,需协商一致。

四、薪酬待遇

1.薪资结构:基本工资+绩效+奖金等。

2.薪资水平:根据乙方的工作表现、业绩及甲方相关规定确定。

3.福利待遇:按照国家及地方相关规定执行,具体详见聘用合同。

五、培训与发展

1.甲方将根据工作需要为乙方提供相应的岗前培训。

2.在聘用期内,甲方将根据乙方的工作表现及能力,提供晋升机会。

3.乙方有义务参加甲方提供的培训,并努力提升自己的专业能力。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密及个人信息等进行必威体育官网网址。

2.乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务,直至必威体育官网网址信息公开或必威体育官网网址期限届满。

七、违约责任

1.若甲方违反本协议约定,未按照约定条件聘用乙方,应承担违约责任。

2.若乙方违反本协议约定,未履行相应义务,甲方有权解除本协议,并追究乙方法律责任。

八、其他约定

1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.如因执行本协议发生争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5.本协议的有效期为签订之日起至乙方正式入职甲方之日止。期满后如双方继续合作,应重新签订协议。

九、附则

本协议经甲乙双方充分阅读并理解,双方对协议内容无异议。现双方自愿签署本协议,以兹信守。

甲方(用人单位):____________________(盖章)

日期:_______年_______月_______日

乙方(应聘者):______________________(签字)日期:_______年_______月_______日

篇2

甲方(用人单位):____________________

乙方(应聘者):______________________

根据有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方就业意向相关事宜达成如下协议:

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在就业过程中的权利和义务,保障双方权益,促进公平就业。

二、乙方个人信息及应聘意向

乙方基本信息:姓名、性别、出生年月、身份证号码、联系电话、学历、专业、毕业时间等。

乙方应聘职位:__________,工作地点:__________,薪资要求:__________等。

三、甲方聘用条件及岗位职责

1.甲方对乙方的聘用条件:具有相关专业的学历背景,具备一定的实践经验,符合职位需求的其他条件等。

2.岗位职责:明确乙方入职后的岗位职责和工作内容。

四、协议期限

本协议自双方签字之日起生效,至乙方正式入职后签订正式劳动合同为止。

五、双方权利和义务

1.甲方有权了解乙方的个人背景、工作经历、教育背景等情况,并保留核实相关信息的权利。

2.乙方应保证所提交的个人信息真实有效,并愿意在入职后遵守甲方的规章制度,履行岗位职责。

3.甲方应按照约定为乙方提供必要的工作条件和岗位培训。

4.乙方在协议期限内应遵守甲方的相关规定,不得擅自离职或从事与甲方业务相冲突的工作。

5.双方应共同遵守国家法律法规和相关政策,维护良好的就业市场秩序。

六、违约责任及处理方式

1.若乙方提供的个人信息不真实,甲方有权解除本协议并不再录用乙方。

2.乙方在协议期限内擅自离职或从事与甲方业务相冲突的工作,应支付违约金并赔偿甲方的相关损失。

3.甲方若违反约定未为乙方提供必要的工作条件和岗位培训,乙方有权要求甲方改正并赔

文档评论(0)

187****7386 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档