安全生产责任制考核核心制度.pdfVIP

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安全生产责任制考核制度

第一条考核目

为加强安全生产管理,贯彻“一岗双责”,强化安全责任意

识,做到安全生产,人人有责,实现安全生产稳定,特制定本制

度。

第二条考核范畴

办法合用于分区管理层、作业队班组、各类人员安全生产责任

考核。

第三条考核机构

分区设立安全生产责任制考核小组,由分区安全生产领导小组

构成,负责对分区领导、各系统业务部门、作业层进行考核。考核

小组办公室设在分区安质部,负责分区安全生产责任制考核详细事

务。

第四条考核内容

1、分区管理层安全生产责任考核为过程+成果综合考核。既考

核安全生产责任制履行状况,又考核安全管理效果。

2、分区作业层考核重要注重成果考核,在内部承包合同、分包

合同中予以规定,并在每月结算中予以体现,进行考核,不再作单

独考核。

3、安全生产责任制考核内容参照附表执行。

第五条考核程序

分区管理层、作业层考核每月进行一次。分部管理层每年年初

1月10日前将考核汇总表报公司安质会办公室备案,作为评先及年

度安全考核奖罚根据。

第六条考核评分

1、安全生产责任制考核采用打分法。90分以上为先进,80-90

分为合格,80分如下为不合格。

2、项目部安全生产领导小组每月对各管理人员责任制履行状况

进行考核打分。

第七条考核成果及应用

1、为实现考核目,考核成果与个人经济利益直接挂钩。分区管

理层考核评估成果为“先进”人员、部门,另一方面月安全奖金基

数上浮10%~30%;“合格”不奖不罚;“不合格”,另一方面月奖

金基数下浮10%~30%。

2、考核“先进”人员,其职位晋升将优先推荐。

3、凡浮现安全质量责任事故单位,按照责任大小,有关负责人

当月按不合格进行考核。

第八条其她

1、本制度自发布之日起执行。在分区安全生产责任考核办法设

定、执行过程中关于问题,由公司安质部负责进行有关解释。

2、本制度与公司安全生产责任制度相配套,形成公司安全生产

责任体系。

附件:安全生产责任制考核汇总表

安全生产职责考核表

分区安全生产责任制考核汇总表

分部名称:考核时间:

序考核成果总备

部门、岗位姓名

号123456789101112评注

1项目经理

2党务书记

3总工程师

4副经理

5安全总监

6工程部长

7工经部长

8安质部长

9物机部长

10办公室主任

11财务部长

12实验室主任

填表人:安全总监:项目经理:

注:其他人员考核可参照此表一并进行

经理安全生产责任考核表

项目名称:表01

对工程生产经营过程中安全生产工作负全面

安全生产责任经理

责任。

序应得实得备

安全生产责任制考核内容基本规定

号分数分数注

负责组织和督促本工程贯彻执行国家和行业、上

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