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新时期基层妇女工作调研报告范文（共2篇）-调研报告

范文

新时期基层妇女工作调研报告

某某镇处于沿江开发的前沿阵地。近年来,随着拆迁开发的不断推进，

市场经济的深入发展，新形势下妇女工作，特别是我们基层妇女工作面临

着严峻的挑战。如何根据当前妇女发展需求，开创基层妇女工作的新思路、

新模式，是妇联组织必须面对的一个课题。通过一段时间的基层妇女组织、

妇女工作调研，现将调研情况汇报如下。

一、当前基层妇女工作面临的问题和困难

1、党政重视程度不够。妇女工作是党的群众工作的重要组成部分，

妇女工作的成效很大程度上取决于党政领导的重视和支持。现在仍有部分

基层单位领导对妇联工作重视不够，认为妇联工作可做可不做，反正不会

影响工作成绩,只要没有矛盾就行。

2、组织设置模式单一。工作方法陈旧。通过调研，我们了解到基层

妇联组织现有的工作模式、工作方法、工作手段已难以适应现实条件的变

化。例如：基层村（社区）妇女工作基本是被动应付工作、拆迁安置新建

社区妇联工作还处在起步阶段，需要进一步探索、“两新”组织、流动人

群中妇女组织还没有完全建立等等。

3、基层妇女干部整体素质不高。目前，妇联干部队伍素质虽有较大

提高，但与社会发展要求，与促进妇女发展需要还不相适应。首先表现为

一些基层妇联干部自身认识不足，工作的主观意识不强。她们认为妇女工

作只是做一些“虚”的工作，不象其他工作那么实在，加上有些领导不重

视，她们也抱着无所谓的态度，只是被动地应付上级妇联工作，而不是积

极主动争取领导重视，自觉履行妇联工作职责，从而影响了妇联工作的进

程。其次表现在思想观念不新，开拓创新意识不够，有的妇联干部年龄偏

大，外出培训少，知识面窄，眼界不宽，在工作中缺少新思路、新方法，

不能适应新时期妇女工作的需要。再者，基层村(社区)妇代会主任多是兼

职，妇女主任主要抓计生工作，很少有时间和精力考虑妇女工作，直接影

响了基层妇女工作的整体效果等等。

4、农村妇女的自身素质有待进一步提高。受几千年封建文化的影响，

女性在个性上依附性强，甘于把自己的追求和理想淹没在家庭事务中，对

参政参选持当不当无所

谓、小家更重要的态度；在思想上不够开明开放，存在诸如心胸狭窄、

目光短浅等弱点；

另外，妇女的法制意识还有待于加强。工作中有时碰到来维权的妇女，

相当一部份妇女群众在其合法权益受到侵犯或遭遇家庭暴力时，首先考虑

到的`是自己的面子、家庭，不愿意花时间和精力去反抗、维权，往往采

取隐忍的办法，默默承受，往往发展到后期，身心伤害严重，维权难度较

大。

二、关于如何做好基层妇女工作的几点思考和建议

一是要积极争取党政支持,建全妇联工作协作机制。应主动将妇联基

层组织建设纳入党的基层组织建设的总体格局，不断优化妇联基层组织建

设的环境。要在基层党建的领导下，工建的的带动下，促进妇联基层组织

建设。同时，要进一步强化妇女工作的整合机制，加强各单位、部门之间

的合作，把基层组织建设与开展主题活动有机结合起来，共同推进。要充

分发挥妇联作为基层群团组织“联建”的作用，积极争取党政有关部门对

妇联工作的支持。加强妇联组织与相关部门、组织的合作和协作，积极探

索新途径，总结新方式，形成新活力，不断推进基层妇联组织建设。

二是要根据妇女发展需求，探索新的妇女组织设置模式。妇联组织设

置与经济社会以及妇女群众的发展状况相适应，是妇联组织履行职能的前

提。当前，新型社会组织、

在企业，要借助工会组织建设，强化非公企业妇建。要结合企业发展

需求，开展系列巾帼建功活动，推动企业文化建设，服务企业经济发展。

同时，要按照属地原则，加强流动妇女的管理与服务。关心她们的生产生

活，让她们感受到妇联组织娘家人的温暖。近年来,我镇妇联依托党建带

妇建,加大了基层妇女组织“妇女儿童之家”阵地建设。目前，全镇15家

基层村居除1家拆迁安置新建社区未能配套完善之外，其余14家已全部

成立基层“妇女儿童之家”。各村（居）对照标准，逐步健全了“妇女儿

童之家”的各项制度建设。同时，各村（居）还建立了巾帼维权站、巾帼

志愿队等妇女组织，切实开展各项妇女儿童工作。镇妇联还在基层“妇女

儿童之家”中开展争创示范活动，进一步夯实基层妇女儿童之家建设。

三是要加强妇联干部的素质教育，提高基层妇女干部队伍综合能力。

当前，妇女工作越来越多地介入经济建设

和社会发展的各个领域