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请示报告制度落实情况

【篇一：请示报告制度(完成)】

请示报告制度

请示报告制度是贯彻落实党的民主集中制原则的一项重要制度，旨

在充分民主的基础上实行高度的集中，以保证党的集中统一领导。

目录

一、工作中涉及党的路线、方针、政策的重大问题。二、贯彻上级

党委指示、决议、规定中出现的新情况、新问题。

三、超出本级权限范围的警衔和职级的调整、官兵奖惩、士官晋级、

重大经费开支、重大工程建设、大宗物资采购等。四、对所属部队

的重大行动、完成重大任务、发生的重大事故案件和所在地区发生

的重大事件及其他重要情况，必须按规定向上级党委及时请示汇报。

五、上级党委交办的具体工作进展情况、办理结果的报告。六、其

他有必要向上级党委请示报告的重大问题。七、对下级党组织的请

示应当及时答复、批复。

以书面形式为主。

一、请示报告应当按照逐级原则办理。

二、请示报告要坚持单向性原则，不得同时向党政双头或多头请示

报告。

三、请示报告要坚持时效性原则。党委研究讨论的问题需请示报告

的应当在党委形成决议后1天内请示报告；部队参加重大行动、完

成重大任务应当及时请

示报告，时间任务紧急的，可以边行动边请示报告，任务、行动完

成后全面报告；所属部队发生的重大事故案件和所在地区发生的重

大事件及其他重要情况的，按照有关规定时限处理。

【篇二：重大问题请示报告制度】

重大问题请示报告制度

第一条请示报告的主要事项：

1、按照上级的部署和要求，需要贯彻落实的工作；

2、年度工作计划、总结及阶段性重要工作的安排、总结；

3、重大工作方案、重要决策、决定、制度和措施；

4、领导班子建设中的有关重要问题；

5、所属单位及党组织的设立与撤销；

6、重大安全、质量事故；

7、特殊问题和重要的突发性事件；

8、其他需要请示报告的重大问题。

第二条请示报告的方式及时间

向上级请示问题和报告工作情况，一般采取正式文件或传真电报方

式，紧急情况可先用电话请示报告。后补报文件或办理传真，必要

时单位主要领导可当面向上级请示报告有关问题。

对阶段性工作要定期请示报告。其他问题要按有关时间规定及时请

示报告。年度计划、总结每年报告一次；紧急及特殊情况可随时请

示报告。

第三条请示报告中必须坚持的原则

1、重大问题必须事先请示，不得越权决策，不得先斩后奏，自行其

是。

2、必须坚持实事求是的原则，如实向上级报告反映有关情况，不得

弄虚作假。

3、请示报告的问题，需经集体讨论决定；特殊情况，按有关规定随

时报告，个人不得以组织名义请示报告重大问题。

4、请示的问题如上级批示或答复不同意或作部分修改，坚决做到下

级服从上级。

第四条请示报告的责任

班子成员和干部必须认真贯彻执行这一制度，牢固树立下级服从上

级，局部服从全局的观念，自觉地维护大局和整体利益，坚定不移

地执行上级机关的各项决定，保证上级决定在本单位的落实；对于

因违反本制度规定造成不良影响的单位和重要责任者，应予以批评

教育，造成严重后果的，要视情节给予处分和处罚。

【篇三：重大问题请示报告制度】

重大问题请示报告制度

一、目的

为了进一步加强和规范紧急重大事项的管理工作，确保主管领导及

时准确地掌握并妥善处置紧急重大事项，避免工作失误，特建立重

大事项报告制度，使人人明确责任，保证安全质量、确保施工顺利

开展。

二、请示和报告的主要内容

1、上级领导、部门领导交办的重要工作任务及完成情况；

2、架子队、施工层反应报告的重要问题；

3、施工现场遇到突发性事件；

4、现场施工过程中质量及安全隐患的重要问题；

5、现场工作层不听从指挥，不按规范要求施工，不按要求整改；

6、桥梁、路基、附属施工过程中出现质量、测量、安全事故；

7、施工现场发现设计图纸出现重大错误；

8、在处理重大问题中，自己无权决定或遇到的棘手无法处理的问题；

9、需要请示报告的其他重大问题。

三、重大事项报告程序和要求

1、要做到事前请示，事后报告，保证领导对工作进展情况

做到心中有数；

2、按照公司精细化管理以及项目部的规章制度要求，按流程实行逐

级报告。请示报告过程中要坚持分级负责，逐级报告的原则，凡属

职权范围的工作，要各负其责，认真落实，凡重大问题本人或本部

门无权决定的，要逐级报告；

3、凡需要报告的重大事项由报告部门或个人用书面或其他形