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校长在2023新学期全体教职工大会上的讲话
及在工作发动大会上的讲话
校长在全体教职工大会上的讲话
尊敬的各位老师,各校区全体教职员工:
大家好!随着牛年的到来,全体中国人开启了全新的征
程。过去不平凡的一年,让全世界见证了中国速度,见证了大
国的崛起和责任担当,卧龙的腾飞意味着中华儿女都将迎来了
新的机遇,作为教育人、王府人,我们应当紧紧跟随国家复
兴、文化复兴的历史脚步,抓住新时代国际教育开展新契机,
从当下做起,从自身做起,实在做到以下几个方面:
第一,紧跟国家大政方针,开展创新步调一致。我们的事
业要融入到国家开展战略,要坚决杜绝意志不坚决、教学不完
善、课程改革不到位。我们要坚决贯彻执行党的教育方针,贯
彻落实教育部最近出台的教育新政策,贯彻执行国家课程与国
际课程的交融开展战略,深度学习和理解国家的大政方针,从
国家政策层面标准管理,进步教学质量,紧跟形势,适时转
型,开展好我们的教育事业,做一个合格的、有权威的好老
师。
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第二,面对疫情的常态化,全体教职员工应严格执行国家
政策,做到个人服从大局,强化疫情防控才能,与此同时,疫
情已改变了传统的教育形式,王府人应完善信息系统,持续加
强信息化建立,持续推进卫星课堂建立,做好线上线下教学衔
接,顺应教育改革趋势,面向世界,面向将来,面向现代化,
肩负起老师的伟大使命,把我们的学生培养好。
第三,尊重人才,人尽其才。从新学期开场,王府学校会
通过提升老师待遇及福利政策等有效方式,最大程度激发老师
主观能动性,通过科学有效的鼓励政策优化老师队伍、释放最
大团队效能,真正表达出每一名老师的价值,也希望全体教职
员工,能以高度的教育责任感和以德树人的责任感,为教育事
业奉献力量。
第四,提升任用标准,优化人才引进及流动机制。为积极
保障王府优质老师队伍,王府学校会在人才招聘录用、人才培
训、人才流动等各方面晋级优化人力资管理政策,建立更加科
学完善的人才选用标准和老师任教资格标准,为“以人才培养
人才”落实根本保障。
第五,保持自信,持续打破。目前,王府学校已荣耀获得
了标志着国际一流权威及影响力的WASC认证,这是对我们王
府人五年辛勤准备工作和王府学校长此以往优质教育教学才能
的充分肯定。WASC认证的喜讯是对我们过去工作的最好总
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结,我们从此将拥有更先进的教育资和更权威的国际人才引进
资格,今后我们将以更高的标准开展教育工作,持续创新,追
求打破,也只有这样我们才能勇立潮头。
第六,深化强化课程交融,提升王府知名度。作为根底教
育课程改革实验基地,我们一直在深化推进实验区课程改革工
作,创新教学形式,扎实推进研究,全面探究教育改革创新,
真正表达了我们在申办王府学校初期时提出来的“教育豪华超
市”。我们在课程改革、科研教学等方面得到了国家教育主管
部门的高度认可与支持,因此,王府人必须肩负起国家国际课
程交融全面开展的伟大使命,以绝对实力率先成为国际教育的
一面旗帜,为提升王府教学知名度和打造国际精英人才奋斗到
底。
第七,教育教学再优化,突出办学特色。幼小初高各学部
要针对自身的学部特点,以学生为中心,突出办学特色,防止
千篇一律。我们要持续学习和贯彻党的教育方针,按照国家课
程改革中心的标准去施行,创新教育新内容,开展教育新内
涵。党员干部应率先垂范,积极引领,以自信的业务素质和专
业的高精尖程度,不断地改良教育教学方法。
第八,王府学校已经在成都、三亚、运城、大连等多个城
市建立校区,全国教育遍地开花,各个校区均具备良好的办学
条件和声誉,随着各校区在当地教育届影响力的不断提升,王
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府的教育资也在不断增值,但是,我们不能将校区数量作为我
们的增值标准,而应以教学质量作为我们增值的标准。王府各
校区应紧紧跟随王府教育事业的开展步伐,不断优化完善,时
刻以领先国际的人才培养标准要求自己。
第九,引进先进资配置,全面满足学生需求。我们各校区
要持续引进有经历、懂管理、懂运营、懂市场的高级管理干
部,集团会以先进的资配置、国际教育的统筹方式和国际教育
的格局思维去满足各校区的开展需求,同时坚持贯彻执行教育
部等八部
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