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优秀2024护士工作计划范文通(用33篇)
优秀2024护士工作计划范文篇1
一、我院护理工作现状
1、护士队伍不断壮大,护理工作在医院发着愈来愈重要的作用。
我院现有护理人员479人,占卫技人员总数的49.5%,其中高级职
称20人,主管护师146人,护师188人,护士124人,从事临床病区
工作的护理人员439人,护理人员除担当全院护理任务外,还检查指导
下级医院和医学院护理专业的教学和带教任务。年护理病人约1.9万人
次,特一级护理病人约1600余人次,年培养进修实习人员300余人次。
护理人员积极开展护理科研,吸取护理新技术、新项目,熟悉并掌握呼
吸机、监护仪、除颤仪等各种新型医疗设备的应用,及时总结临床护理
经验,年发表护理论文20余篇,年护理科研立项21项。在全国爱婴医
院、文明医院、医院管理年督导过程中,护理工作均取得了较好的成绩,
赢得了广大患者的好评,使病人对护理工作的满意度达93.5%o
2、护理理念、专业技术和服务领域得到一定发展。
护理理念是护理工作的价值观和专业信仰,在护理管理过程中,只
有首先确立了护理理念,才能制定相应的工作目标与标准,理念不同,
其工作导向也不同。我院护理部在人性化服务方面,进行了积极的探索,
制定了〃以人为本、患者至上、关爱生命、诚信服务〃的服务理念,宗旨
是以患者的需求为导向,营造关心患者、爱护患者、尊重患者的氛围,
为患者提供体贴入微、技术娴熟的人性化服务,使其在生理、心理、社
会、精神上舒适,在质量上放心,达到患者和家属满意,零投诉的目标。
护理部将加强护理工作人性化服务理念的教育,将健康教育知识渗透在
护理工作的每一个环节,每项工作的细节过程中,使患者能感受到方便、
快捷、安全、舒适的全方位、多层次优质护理服务,从而满足患者健康
需求。
3、注重人材培养,提高护理队伍质
随着国内医疗和护理体制的深化改革,我们注重护理人员的学历教
育,鼓励大家广泛获取信息,目前,我院护理人员专科学历以上人员已
占全院护理人员总数的84%。护理部积极创造条件,每年定期组织召开〃
护理管理新知识培训班〃,邀请各地知名教授讲学,为临床护理工作加
大了理论指导,使我院护理人员更新了观念,开拓了视野。
有计划地选送了护理骨干赴北京协和医院、上海瑞金医院、山西省
人民医院、山大二院进修学习护理管理及业务知识。不断引进护理新理
论、新技术,提高护理技术的科技含量。选送科室护士长参加护理管理
培训班。对全院护理人员进行了三基理论考试采取现场抽查和集中考核
的方法,激发护理人员主动学习的积极性,提高医学基础知识、基本理
论、基本技能。定期组织全院护理人员学习新理论、新技术,每年组织
全院护理人员业务学习13次,参与科室护理业务和教学查房12次,每
月组织护理人员三基理论考试,合格率达100%,提高了全院护理人员的
理论水平。
二、护理工作成绩显著,也存在问题
临床护理岗位的护士数量少,由于临床护士数量不足,护理工作不
到位的问题突出。医院聘用护士待遇低,影响了护士队伍的稳定。个别
护理人员服务态度差有患者投诉现象。临床科室工作需要深化〃以病人
为中心〃的服务理念,提高护理质量和护理专业技术水平。临床护理人
员忙于机械的工作,忽视了护理科研工作的开展。护理部做不到垂直管
理,受个别科主任的干预,正常工作不能正常运行,如新聘护士的轮转、
新聘护士的同工同酬问题都有待解决。
二、规划目标和任务
以质量管理为核心,技术管理为重点,组织管理为保证,使护理业
务不断向深发展。建立相互理解,相互支持的人际关系环境,防止护理
缺陷的发生,领导全体护理人员为病人提供安全有效高质量的护理,
赢得社会信誉。
优秀2024护士工作计划范文篇2
20xx年护理专业工作计划本学期学院教育教学工作计划的核心是
紧紧围绕迎评工作的整改和建设,按照学校
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