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市人社局2019年工作总结和
2020年工作谋划
今年以来,在省厅的坚强领导和大力支持下,全
市人社系统坚持民生为本、发展至上,履职尽责,努
力工作,较好地完成了省厅下达的各项年度目标任务
和重要决策部署。现将我市有关工作情况汇报如下:
一、年度主要任务指标完成情况
——就业创业。全市城镇新增就业X万人,农村
劳动力转移X万人,分别完成X万人、X万人年度
目标的X%、X%;发放创业担保贷款X亿元,完成
年度目标的X%。2019年,全市城镇登记失业率X%,
控制在X%以内。
——城镇常住居民可支配收入。今年前三季度,
全市城镇居民人均收入达到X元,增速X%,增幅超
年初预期目标X个百分点。
——社会保险参保。全市城镇企业在岗职工基本
养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达到X
万人、X万人、X万人,均提前完成年度目标任务。
——技能人才培养。全市新增技能人才X万人,
其中新增高技能人才X人,组织职业技能鉴定X万
人次,分别完成年度目标的X%、X%和X%。
——构建和谐劳动关系。劳动人事争议案件调解
率、结案率、上线率分别达到X%、X%、X%,分别
超出年度目标X个、X个、X个百分点。劳动保障监
察投诉举报案件结案率X%,超出年度目标X个百分
点。
——民生工程。共四项:一是就业创业促进工程
方面。开发公益性岗位X个,完成年度目标的X%,
安置到岗率X%,超X%的年度目标X个百分点;开
发就业见习岗位X个,吸纳见习X人,分别完成年
度目标的X%、X%;为X名高校毕业生发放了求职
创业补贴X万元。校园招聘会补贴待省厅明确可享受
补贴人数指标后,按按规定及时落实。已完成X家省
级农民工返乡创业示范园创建工作,目前正在验收中。
二是技工大省技能培训工程方面。开展技能脱贫培训
X人,企业新录用人员岗前技能培训X人,新技工系
统培养全日制招生X人,分别完成年度目标的X%、
X%、X%。三是城乡居民养老保险方面。新年度参保
缴费X万人,完成年度目标的X%;当月养老金发放
人数X万人,人均月领取养老金X元,养老金发放
率X%。四是技工学校经济困难学生助学补助方面。
X人享受国家助学金X万元,X人享受免学费补助X
万元。
——扶贫工作。一是精准推进就业脱贫。建成X
家就业扶贫车间,开发了X个公益岗位,举办X场
X行X区定向招工专场招聘会,帮扶X名建档立卡
贫困劳动者实现就业。二是精准实施社保扶贫。全市
建档立卡贫困人员参保X人,其中缴费X人,领取
待遇X人。三是精准实施人事人才扶贫。招募“三支
一扶”人员X名,为艰苦边远地区县乡事业单位招聘
人员X名。四是精准实施驻村定点扶贫。我局结对帮
扶的贫困村毛集实验区夏集镇路岗村共有建档立卡
贫困户X户X人,目前已完成最后X户X人脱贫任
务。至此,X村完成了村出列和全部贫困人口脱贫任
务。
二、主要做法
(一)“四促”稳就业。一是促进企业职工稳定。
深入开展惠企政策进园区活动,已返还X家企业失业
保险费X万元,X家企业通过预审,预计返还失业保
险费X万元;已审核通过稳岗返还企业X家,补贴
资金X万元,涉及在岗职工X余万人。二是促进创
业者做大做强。进一步提高创业担保贷款支持力度,
直接扶持X余人创业,带动X余人创业,X家小微
企业实现了做大做强。积极创建X个省级农民工返乡
创业示范园。首批招募青年创业导师团导师X名,成
功承办了全省SYB创业师资培训提高班,开展创业
培训X人。三是促进劳动者技能提升。全面实施职业
技能提升行动,组织开展补贴性技能培训X人次,其
中开展民生工程培训X人、就业技能培训X人、企
业去产能转岗培训X人。四是促进各类群体稳定就业。
积极扶持就业困难人员稳定就业,发放失业人员求职
补贴和一次性创业补贴X万、在岗职工技能提升补贴
X万元、高校毕业生求职创业补贴X万元;对接淮化
集团,筛选了X家企业X个用工岗位,开发了X个
公益岗位,举办了淮化集团公益岗位对接会。积极搭
建用工企业和各
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