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班组分包合同劳务合作范例

合同编号：__________

班组分包合同劳务合作范例

合同签订日期：____年____月____日

甲方（发包方）：__________

地址：________________________

联系人：_____________________

联系电话：___________________

乙方（承包方）：__________

地址：________________________

联系人：_____________________

联系电话：___________________

一、工程概况

1.1工程名称：________________

1.2工程地点：________________

1.3工程内容：________________

1.4工程工期：自____年____月____日至____年____月____日。

二、劳务人员配备

2.1乙方应根据甲方施工需要，提供具备相应技能和资格的劳务人员。

2.2乙方应确保劳务人员的人身安全，并承担因劳务人员自身原因造成的人身伤害责任。

2.3乙方应按照甲方要求，对劳务人员进行必要的培训和管理，确保劳务人员遵守甲方现场管理制度。

三、劳务报酬及支付方式

3.1乙方向甲方提供的劳务报酬为：人民币（大写）：________元整（小写）：________元。

3.2甲方按照双方约定的进度，分期支付乙方劳务报酬。具体支付方式如下：

（1）甲方支付乙方劳务报酬的50%作为预付款，自合同签订之日起5个工作日内支付。

（2）剩余50%的劳务报酬，甲方按照工程进度分阶段支付。

3.3甲方支付劳务报酬时，应出具合法的支付凭证。

四、合同的履行及违约责任

4.1乙方应按照合同约定，提供合格的劳务人员，确保工程按期完成。

4.2甲方应按照合同约定，及时支付乙方劳务报酬。

4.3如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

五、合同的变更、解除和终止

5.1合同的变更、解除和终止，应经双方协商一致，并签订书面协议。

5.2合同变更、解除或终止后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续，确保工程顺利进行。

六、争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1双方应遵守国家相关法律法规，依法履行合同义务。

7.2双方在合同履行过程中，应相互配合，共同做好施工现场的管理工作。

7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

甲方代表（签名）：__________

乙方代表（签名）：__________

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方劳务人员名单及资格证明

2.工程设计图纸及相关技术资料

3.施工方案和安全措施

4.双方签订的培训和管理协议

5.支付凭证和银行转账记录

6.违约金计算公式和相关法律法规依据

7.争议解决协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定提供合格的劳务人员，或劳务人员未遵守甲方现场管理制度。

2.甲方未按合同约定支付乙方劳务报酬。

3.甲方未按合同约定提供施工条件或技术支持。

4.乙方未按合同约定完成工程进度或质量要求。

5.双方未协商一致擅自变更、解除或终止合同。

三、法律名词及解释：

1.班组分包合同：指甲方将工程的一部分工作分包给乙方，由乙方负责组织人员和设备进行施工的合同。

2.劳务报酬：指乙方为完成工程所提供的劳动力、技术和管理等服务应得的报酬。

3.违约金：指一方违约时，按照合同约定向守约方支付的赔偿金。

4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.劳务人员不足：提前与乙方沟通，增加人员或调整施工计划。

2.工程进度延误：双方协商调整工程进度计划，确保工程按时完成。

3.劳务报酬支付纠纷：查阅支付凭证和银行转账记录，核对金额和时间，协商解决。

4.施工质量问题：及时整改，必要时更换劳务人员或增加培训。

5.合同变更、解除或终止纠纷：查阅合同条款，协商一致并签订书面协议。

五、所有应用场景：

1.建筑工程施工分包。

2.劳务派遣或人力资源服务。

3.专业分包工程，如水电安装、装修等。

4.短期或临时性工程需要的劳务合作。

5.其他需要明确劳务报酬、工程进度和质量要求的场景。