XX市事业单位聘用合同事业单位聘用合同6篇.docx

XX市事业单位聘用合同事业单位聘用合同6篇

篇1

乙方（受聘人员）：

性别：

民族：

出生年月：

学历：

专业：

职务：

身份证号：

甲乙双方根据《XX市事业单位聘用制试行办法》和相关规定，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同双方签订后，须报请有关主管部门审核批准。

一、聘用合同期限

1.本合同期限为自签订之日起至乙方达到法定退休年龄之日止。

2.试用期为XX个月，自合同签订之日起算。试用期满，经考核合格，双方正式签订聘用合同。

二、岗位及职务

1.甲方聘用乙方在XX部门从事XX岗位工作。乙方应履行本岗位的工作职责，完成工作任务。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和职务。乙方应服从甲方的安排，完成调整后的工作任务。

三、工资待遇及福利

1.甲方按照国家有关规定和单位内部规定，确定乙方的工资待遇及福利。乙方在试用期的工资待遇为每月XX元，试用期满后，根据考核结果和岗位确定工资待遇。

2.甲方应按月向乙方支付工资，并代扣代缴个人所得税。同时，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

四、岗位职责及考核

1.乙方应严格遵守甲方的规章制度和岗位职责，完成工作任务。甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

2.乙方在试用期内未通过考核的，甲方可以解除聘用合同。试用期满后，甲方应按规定进行年度考核，并根据考核结果决定是否续签聘用合同。

五、合同变更与解除

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的有关内容。变更后的合同应报请有关主管部门审核批准。

2.甲方或乙方单方解除聘用合同，应符合《XX市事业单位聘用制试行办法》和相关规定。解除聘用合同前，应提前告知对方，并办理相关手续。

六、违约责任及争议解决

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。因违约造成对方损失的，应依法承担赔偿责任。

2.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商或调解解决。协商或调解不成的，可以依法提起仲裁或诉讼。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，有关主管部门备案一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XX市事业单位

法定代表人（签字）：

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

第一章总则

第一条：为规范XX市事业单位聘用关系，保护聘用单位和受聘人员的合法权益，根据《XX市事业单位聘用制管理规定》，制定本合同。

第二条：本合同是聘用单位与受聘人员确立聘用关系的正式文件，双方必须严格遵守。

第三条：本合同自签订之日起生效，具有法律约束力。

第二章聘用单位基本情况

第四条：聘用单位名称：XX市XX单位

第五条：聘用单位地址：XX市XX区XX街XX号

第六条：聘用单位类型：XX（如科研、教育、医疗等）

第三章受聘人员基本情况

第七条：受聘人员姓名：XXX

第八条：受聘人员性别：X

第九条：受聘人员民族：XX族

第十条：受聘人员籍贯：XX省XX市

第十一条：受聘人员学历：XX（如本科、硕士、博士等）

第十二条：受聘人员职称：XX（如初级、中级、高级等）

第四章聘用合同内容

第十三条：聘用单位与受聘人员经协商一致，同意签订本聘用合同。本合同包括试用期、正式聘用期以及终止合同等阶段。

第十四条：试用期为XX个月，自合同签订之日起计算。试用期满，经考核合格的，可以正式聘用。

第十五条：正式聘用期为XX年，自试用期满之日起计算。在正式聘用期内，双方应严格遵守合同条款。

第十六条：有下列情形之一的，可以终止合同：

1.双方协商一致，同意终止合同；

2.受聘人员因故不能继续履行职务；

3.聘用单位因故不能继续聘用受聘人员；

4.其他需要终止合同的情形。

第十七条：在终止合同时，双方应协商解决与合同终止相关的事宜。如因合同终止产生纠纷，应通过合法途径解决。

第五章双方的权利和义务

第十八条：聘用单位的权利和义务：

1.聘用单位有权根据工作需要，安排受聘人员从事相关工作；

2.聘用单位应尊重受聘人员的劳动成果，为受聘人员提供必要的工作条件；

3.聘用单位应按时支付受聘人员的工资和福利待遇；

4.聘用单位应对受