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简单个人劳务合同有哪些6篇

篇1

个人劳务合同

甲方（雇主）：[甲方姓名]，性别：[甲方性别]，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：[甲方住址]，联系方式：[甲方电话]

乙方（雇员）：[乙方姓名]，性别：[乙方性别]，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：[乙方住址]，联系方式：[乙方电话]

根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事私人住宅装修施工工作达成如下协议：

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方的需要，担任住宅装修施工工作，具体工作内容包括：房屋改造、装修施工等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的住宅现场。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，具体工作时间根据现场需要确定。

2.甲方安排乙方每周至少休息XX日，具体休息时间根据现场情况确定。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照本市最低工资标准的规定，结合乙方的工作表现，以银行转账形式支付乙方每月劳动报酬。具体金额根据当月实际工作量确定。

2.甲方给予乙方的劳动报酬中已包含个人应缴纳的社会保险费部分。乙方应自行缴纳社会保险费，并自行承担因未缴纳社会保险费而产生的一切法律后果。

3.甲方可以根据乙方的工作表现及业务需要，对乙方的劳动报酬进行调整。调整方案及具体金额以甲方书面通知为准。

4.乙方在试用期的劳动报酬不得低于本市最低工资标准的XX%。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方必须依法参加社会保险，并按照国家有关规定按时足额缴纳社会保险费。乙方应自行承担社会保险费的个人部分。

2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按不低于本市最低工资标准的XX%支付病假工资，医疗费由甲方承担XX%。

3.乙方因工负伤或者患职业病的医疗待遇，按国家有关规定执行。甲方应支付全部医疗费用，并给予全部住院伙食补助费。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：提供工作餐、住宿等。具体标准根据甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，乙方应严格遵守各项安全操作规程。

3.乙方从事有职业危害的作业，甲方应按照国家有关规定向乙方提供职业健康检查和必要的职业病防治措施。

4.甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护措施。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同文本双方签字后生效。

2.双方协商一致，可以解除本合同。解除后的合同自双方签字盖章之日起失效。

3.本合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。甲方应当在与乙方终止合同前XX日内向乙方出具终止劳动合同证明书。

4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出拒不改正的；

（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

5.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方为_________一事，达成如下协议：

一、协议期限

1.本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.协议期满，如需续签，