福建省劳动合同范本新整理版7篇.docx

福建省劳动合同范本新整理版7篇

篇1

第一章总则

一、为规范用人单位与劳动者订立劳动合同的行为，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，结合本省实际，制定本范本。

二、本范本适用于本省行政区域内各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与与之建立劳动关系的劳动者。

三、用人单位与劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，应当遵循合法、公平、诚实信用的原则。

第二章劳动合同的订立

四、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

五、劳动合同应当以书面形式订立，并具备下列内容：

（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

（三）劳动合同期限；

（四）工作内容和工作地点；

（五）工作时间和休息休假；

（六）劳动报酬；

（七）社会保险；

（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

六、劳动合同期限由用人单位和劳动者协商确定。协商确定劳动合同期限，应当考虑完成工作任务所需的时间、劳动者在用人单位的岗位和职业发展机会等因素。

七、用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

八、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同终止条件的劳动合同。其期限可根据工作任务的具体情况确定。

九、用人单位应当在劳动合同中明确告知劳动者工作内容和工作地点。工作内容包括工作岗位和职责等，工作地点包括工作场所和管辖区域等。

十、用人单位应当严格执行劳动定员定额标准，不得随意增加劳动者的工作量或者减少工作量。确需增加工作量或者减少工作量的，应当与劳动者协商并达成一致意见。

十一、用人单位应当合理安排工作时间和休息休假，确保劳动者得到充分的休息和恢复体力。每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，经与工会或者劳动者协商后实施。

十二、劳动报酬应当以货币形式按月支付，不得以实物或者有价证券等形式替代货币支付。劳动报酬的数额和支付方式应当符合法律法规的规定，并事先在劳动合同中约定。

篇2

甲方（用人单位）：______________

乙方（劳动者）：______________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同协议：

一、劳动合同双方当事人基本情况

甲方（用人单位）：______________

法定代表人：______________

注册地址：______________

经营地址：______________

联系方式：______________

乙方（劳动者）：______________

性别：______________

身份证号码：______________

联系方式：______________

住址：______________

紧急联系人及电话：______________

二、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

三、工作内容和工作地点

甲方根据生产工作需要，安排乙方在______________岗位工作。乙方应按时、按质、按量完成生产工作任务。甲方因工作需要，有权临时调整乙方的岗位。工作地点：______________。甲方因生产工作需要，有权变更乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的工作制度。因生产工作需要，经双方协商一致，可以延长工作时间，但不得超过劳动法规定的加班加点时限。甲方保证乙方每周至少休息一日。遇有法定节假日，按照国家规定执行休假。

五、劳动报酬和社会保险

篇3

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国劳动法》和《福建省劳动合同管理规定》等法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第二条本合同自双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章之日起生效。

第三条本合同适用于甲方与