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餐饮店临时工劳动合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):_____________________(餐饮店名)
地址:___________________________________________
法定代表人/负责人:_____________________________
联系电话:_____________________________
乙方(临时工):_____________________________
身份证号码:___________________________________
住址:___________________________________________
联系电话:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容与地点
第一条乙方在甲方的餐饮店内担任临时工岗位,从事_______________工作。乙方的工作地点位于_________________________。
二、工作时间与休息休假
第二条乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间、休息日等由甲方统一调度。如因工作需要加班,应按照国家有关法律规定支付加班工资或安排补休。
三、工资待遇与支付
第三条乙方的工资标准为每小时_____元,具体工资待遇根据甲方规定执行。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。甲方支付工资时应向乙方提供工资清单。
四、劳动保护、劳动条件与职业危害防护
第四条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护设施,保障乙方的安全和健康。乙方在工作过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。甲方应按时对乙方进行必要的职业健康检查。对于从事有毒有害工作的员工,应提供相应的防护设施和措施。
五、劳动纪律与考核
第五条乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和指挥。乙方的工作表现应接受甲方的考核。如乙方违反甲方规定的劳动纪律,甲方有权按照有关规定进行处理。
六、合同的变更、解除与终止
第六条本合同的变更、解除与终止应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。在合同期限内,甲乙双方协商一致可以变更合同内容;合同解除或终止时,甲方应按照法律规定支付乙方的经济补偿金。
七、违约责任与其他约定事项
第七条甲乙双方应认真履行本合同的各项约定,如一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。此外,甲乙双方可约定其他事项,如必威体育官网网址义务、竞业限制等。
八、争议解决与法律适用
第八条甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议,应当首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。本合同的订立、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
九、附则
第九条本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。本合同条款的修改或变更,经甲乙双方协商一致后,应以书面形式进行确认。本合同条款的修改或变更部分,作为本合同的组成部分,具有同等法律效力。本合同于______年______月______日签订。
甲方(盖章):_________________________乙方(签字):_________________________签订日期:_______年_______月_______日
篇2
甲方(用人单位):_____________________(餐饮店名)
地址:_________________________
法定代表人/负责人:_____________________
联系电话:_____________________
乙方(临时工):_____________________
性别:_____________________
年龄:_____________________
身份证号码:_____________________
联系电话:_____________________
住址:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权
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