早教雇佣劳动合同书范本6篇.docx

早教雇佣劳动合同书范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________（早教机构名称）

地址：________________________________________

法定代表人：____________________联系电话：____________

乙方（员工）：____________________（员工姓名）

住址：________________________________________

身份证号码：____________________联系电话：____________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事早教相关工作。

2.乙方的工作内容、职责和要求等，应按照甲方的规定执行。

三、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，确保符合国家和地方的相关法律法规。

2.休假：乙方享有国家法定假期、年假等休假权利，具体按照甲方规定执行。

3.薪资：基本工资+绩效+奖金，具体数额和计算方式按照甲方规定执行。

四、保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方规定的福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.对于违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同变更、解除和终止

1.合同变更：双方协商一致，可以变更合同。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方有正当理由，也可以单方面解除合同。

3.合同终止：合同到期，或者双方协商一致终止合同。

七、违约责任

1.甲乙双方应全面履行合同，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约金的数额和计算方式按照甲方的规定执行。

八、其他约定事项

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商。

篇2

甲方（用人单位）：____________________（早教机构名称）

地址：_________________________________________

法定代表人：__________________联系电话：__________________

乙方（员工）：____________________性别：__________________

年龄：__________________身份证号码：__________________

家庭住址：_________________________________________

联系电话：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方聘用为甲方单位工作人员事项达成以下协议，并共同遵守如下条款：

一、聘用合同期限及试用期

第一条本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期______个月。期满如双方同意续约，则续签聘用合同。合同期内甲方可根据工作需要及个人工作表现和能力适时调整乙方的工作岗位及工作待遇。

二、工作岗位及工作职责

第二条甲方聘用乙方从事______岗位工作，其工作职责如下：

（此处列举具体的工作职责和任务，应详细列出乙方需要承担的工作内容。）

乙方在甲方规定的职责范围内从事相关活动。不得从事超越职责范围的活动或损害公司利益的行为。如因此造成损失的，甲方有权追究乙方的法律责任。

三、工作时间和待遇

第三条依据甲方现行的工作模式和工作特点，乙方的工作时间灵活安排。基于教育行业的特性以及考虑到教育教学工作开展的连续性需求，如遇紧急情况，甲方组织应对突发状况及不可抗力情况下教育教学及运营管理保障的工作开展时，乙方应服从甲方的临时工作安排。同时甲方也应确保乙方得到充分的休息和休息时间。

篇3

甲方（用人单位）：____________________（早教机构名称）

地址：__________