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2021中考语文现代文阅读系列45
阅读下面的文字,完成下面小题。
材料一:
最近,北上广深等一线城市几乎同时推出了以落户优
惠主导的人才政策,其意图显然在于吸引各类优秀人
才。毫不夸张地说,在这些城市之间正进行着一场空
前的“抢人大战”。
近年来,总有人觉得北上广深这些一线城市实在是太
大了,甚至主张控制城市的人口规模。但实际上,中
国的一线城市不是偏大而是偏小了。
就人口而言,世界上最大的城市是东京,有3700万
居民;首尔都市圈有2300万居民,而且还在增长过
程中。中国的人口是日本的10倍,韩国的27倍。然
而,中国最大的两个城市上海和北京,分别只有2400
多万人和2100多万人。对于中国这样一个人口大国
的创新中心来说,这样的规模实在太小了。未来应该
以上北广深为中心发展连片的3个都市圈,形成京津
都市圈、上海—杭州湾都市圈和广深珠都市圈。同时
也应该让二线城市大幅度扩容,这样才能把集聚效应
充分发挥出来。
整体而言,中国城市人口占比越来越高已成为必然趋
势。未来会有更多的人口从农村流向城市,以及从小
城市流向大城市。目前出现的“抢人大战”,会导致
更多的优秀人才集中到一起,然后在创新创业等领域
内形成良好的集聚效应。对此,我们完全可以报以乐
观的态度。
但另一方面,正当“抢人大战”进行得如火如荼之际,
各地对于集聚效应和人口规模的意义却未必有充分
认识。就在努力争取高端人才的同时,却还存在着用
行政指令来限制特大城市人口规模的做法,给人以一
种自相矛盾的感觉。而且,目前抢人的城市大都侧重
于争夺顶端的人才,但城市不仅需要位于金字塔尖的
人力资源,也需要大量的普通劳动者。金融和高科技
行业离不开餐饮、保洁、安保、快递等服务业的支撑。
要知道,中国目前的现实人口分布距离理想状态还有
很大差距,一二线城市也还存在很大的发展空间。限
制大城市发展的做法,非但不符合经济规律,还可能
导致高房价、留守儿童等一系列问题。
当然,城市的不断扩容,也不能只是从外部吸引人才,
更需要在根本上提高生育率。中国现在的生育率只有
1.3左右,这个数据意味着每代人减少40%的人口规
模。长此以往,以后无论一二线城市都将面临无人可
抢的困境,中国在人口规模和集聚效应方面的优势也
会被不断减弱。
(摘编自梁建章、黄文政《从“抢人大战”看中国城
市发展格局》)
材料二:
人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。
放眼世界,人才竞争已经成为综合国力的竞争;纵观
国内,人才竞争更是城市实力的竞争,谁拥有人才,
谁就能在竞争中占据优势。2017年以来,国内人才
竞争持续升温,由“新一线”城市率先发起,随后蔓
延至全国几十个城市。这些城市先后颁布人才新政,
为争夺人才出台一系列优惠政策,掀起了一场空前的
“人才争夺战”。尤其是党的十九大以后,人才竞争
愈加激烈,各地方政府拿出“真金白银”“珠宝软玉”
表达对人才的满腔热情和强烈渴求。
在这场席卷全国的“人才争夺战”中,是否该去“争
夺”人才?“争夺”什么样的人才?“争夺”来的人
才能留得住吗?该如何用和留?这都是值得各地政
府深入思考和认真研究的问题。
政策的激励与吸引带来的是短期效应,而引进人才是
一个系统工程,只有建立长效的人才工作机制,才能
使“人才争夺战”的积极效应更好地发挥出来,城市
才能获得长远发展优势。人才政策不能流于表面,做
表面文章,先把人引进来再说,而应该科学、精准地
规划一系列可持续的政策措施。人才工作也不应是政
绩工程,在短时间内吸引大批人才不是最终目标,不
应用人才引进的绝对数量来衡量“人才争夺战”的战
果和成效,在关注人才引进数量的同
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