行业薪资调研报告 .pdf

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行业薪资调研报告

为推进工资集体协商工作,完善职工收入分配制

度,维护职工合法权益作出不懈的努力,接下来是小编为大家收集了

关于行业薪资调研报告,供大家参考借鉴。

行业薪资调研报告范文(一)

有关数据表明,近几年来,燕郊地区农民收入持续不断增加,年

胜一年,对数据深入分析发现,村民们推陈出新,一改日出而耕,日

落而息的传统农业模式,发展多项经营的商品农业,另外农民思想也

发生转变,不再固守土地,离乡务工也推动了农民收入水平的提高。

自从镇政府提出农民增加收入一个主要途径是调整农业产业结

构以来,乡党委、政府带领燕郊村民紧紧围绕粮食增产、农业增

效、农民增收抓调整,突出本地优势、因地制宜发展订单农业、大棚

农业。在种植小麦,玉米的基础上,建设大棚生产基地,种植绿色生

态食品,凭借燕郊是北京郊区的良好区位,大棚种植渐渐成为农民增

收的重要渠道,相比前几年来看,20XX年农业的比较收益大幅提高

提高,农民的人均收入由2500上升到3200。

农民增加收入的另一个主要途径是外出务工收入据20**年统

计,()全乡总劳力8206人,其中长年外出务工劳动力2966人,

约占总人口20.4%。从调研情况来看,外出务工劳动力按每年最低纯

收入2400元来算,全乡仅外出务工一项可带回资金712万元,人均

1/18

498元。

在燕郊人民取得骄人的成绩同时,也存在着中国底层劳动人民的

普遍弱势。

当前农民的消费开支负但仍然过重,据调研,农民的收入主要支

出于农业生产、医疗费、学费等。由于农业生产资料的价格有较大

程度的增长,农业生产的费用仍然要占农民收入相当大的比例;另外

是医疗费用支出,农民一旦生病住院,医疗费用支出比重就大幅度上

升,尤其是主要劳动力生病后,致使该家庭劳动力缺乏,常常很快就

会返贫。

另外,农民的科学文化素质不高,虽然乡党委,政府加大了对农

民的培训力度,在一定程度上农民的素质有所提高,但是农民的整体

素质还有待提高,主要体现在生产经营管理技能、文化科学素

质和观念意识等方面,既影响了农业的生产,也影响了劳动力的移,

大量的农村剩余劳动力,外出务工只能做苦力和劳动密度高的行业,

未能以劳动力产生劳动价值,造成了人力资源的优势不能显现。

农民经营生产方式粗放。主要表现在三个方面:一是生产规模过

于狭小,规模经营还只是少数;二是科技含量低,农户缺少农作物

新品种的应用、种植、病虫害有效预防等技术,新种一种家作物要花

上三年五年的时间去培育;三是管理粗放,缺少精细耕种的田间管理

以及精确的经济核算,造成了生产资料的极大浪费和生产成本的增

加。

农民的信息来源渠道单一。在市场经济体制下,农户从真正意义

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上相对独立的生产经营单位成为相对独立的经营者和决策者,改革把

农民推向市场经济的前台,农产品以从卖方市场转向买方市场。在这

种情况下,农民正确地掌握信息,指导生产经营成为在市场中取胜的

必要条件,但从目前来看农民的信息来源渠道单一,农民信息不灵是

农村的一大普遍现象,这就造成了农村农业产业结构调整的困难加

大。

行业薪资调研报告范文(二)

根据市总的有关要求,区总工会于近期通过问卷调研、随机访谈

等形式对全区职工工资收入情况进行了调研。此次调研根据抽样的方

式,共发放调研问卷600份,收回有效问卷270份,涉及餐饮、纺织、

电子通讯等8个行业,其中餐饮业60人,占调研人数的22.2%;纺织

业10人,占调研人数的3.7%;服务业52人,占调研人数的19.3%;

建材行业20人,占调研人数的7.4%;批发零售业46人,占调研人数

的17.0%;铁路电气化40人,占调研人数的14.8%;电子通讯业8人,

占调研人数的6.7%;其他行业24人,占调研人数的8.9%。

一、基本情况

1、与用人单位签订劳动合同情况。其中,签订的92人,占调研

人数的68.1%;未签订的43,占调研人数的31.9%。

2、工作岗位情况。其中,一线工人88人,占调研人数的65.2%;

辅助生产工人8人,占调研人数的5.9%;技术工人16人,占调研人

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