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如何当好民营企业党支部书记
本文由第一
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文
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如何当好民营企业党支部书记
陈晓弟
人们都说在非公企业当书记就好比是“夹缝中求
生存”,说明要当好一名非公企业书记是很不容易的。
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我就这四年多担任非公企业党支部书记的工作经历,
谈几点切身体会。
聚焦实际。我们要认识到做好民营企业党建工作
其聚焦点应该集中紧贴到企业的实际工作当中去。掌
握好企业发展方向,服务好企业,同时结合上级党委
要求、企业追求、社会需求三方面进行综合考虑。
荣泰公司是XX从温州搬迁来上海的,XX年成立
党支部,XX年我进入企业的时候,登记在册的党员人
数只有5名,而且组织关系没有一名转过来,支部活
动少至又少,当时的支部书记还是一名外贸员兼职。
起初我接到这个工作确实很茫然,环境不熟悉、党员
不积极、领导无所谓,让我有“单兵作战”的感觉。
最让我更难以接受的看到有的部门领导工作出现
一点点问题或者没有安排周全,就当着很多人的面受
到上级领导的严厉的批评,这种批评你们都无法想象,
很没有面子。我曾经当过兵,24岁当村主任,之后在
乡镇企业做副书记,当书记18年,可以说一路走来还
是有一点“高高在上”的感觉。但是到了荣泰,仿佛
一切都变了,有一次我找领导要求他们安排具体工作,
其中一位领导讲了句话:“像你们这样年龄大,文化
不高,又不会电脑怎么安排工作!”遇到这样的状况,
我一肚子气,一下子就觉得自己矮了一截,对于以后
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工作该怎么开展这个问题,一时没了方向,甚至产生
离开荣泰另谋出路的想法。但是最终我把所有的困难
都当做对我自身的挑战,通过一段时间的工作,我逐
渐调节了心态,认识到荣泰的企业文化、人文环境、
企业前景,接受了他们工作的理念,也慢慢消除了思
想障碍。我被安排在荣泰办公室,主要做后勤保障等
工作,那里都是二三十的年轻人,文化程度都在大专
以上,我把这些年轻人当作我的老师,向他们学习,
我花一个月时间学会了电脑操作,二个月时间学会做
各种文档。那时我心里想,镇党委领导把我推荐到荣
泰也是对我抱有很高的期望。我不能丢脸啊!
随着行政工作的顺利开展,我开始着手理顺支部
的工作,随着工作的深入,现在荣泰公司党支部已有
党员22名,其中组织关系已转过来的11名,预备党
员1名,入党积极分子8名。
树立形象。一是树立自己的共产党员形象,从小
事做起,自觉遵守公司的各项规章制度。荣泰公司里
有一系列的规章制度,比如:在办公室不准闲聊、看
书报;不准抽烟、打瞌睡;不准迟到、早退;擅离职
守、串岗,每天要打4次卡等等。在进入公司之后,
我始终坚持做到严格遵守制度,按时打卡,不迟到早
退等等,在平时工作中与员工打成一片,遇事不推诿,
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敢于担挡,要求别人做到的,我自己必须做到,人家
做不到的自己也要想方设法做到。因为我知道,“细
节决定成败”,我要在一件件小事中严格要求自己,
树立共产党员形象。二是发挥一名共产党员的先锋模
范作用,工作中遇到急、难、险、重任务,要做到让
下属“跟我来”,而不是让下属“给我上”。工作能
不能做好,很大程度上取决于自己能不能做到率先垂
范。越是困难越冲在前面,用人格的力量,感召周围
党员群众。做到大事讲原则、小事讲风格,靠自己的
人格魅力为基层党员群众当样板、做表率。带头坚持
党的制度,带头执行党的决议,带头维护党的纪律,
带头增进党内团结,不断提高班子的创造力、凝聚力
和战斗力。自己的形象竖起来了,支部的各项工作才
能不断迈上新台阶。
随着自身形象的树立和工作的不断推进,党支部
的工作也逐渐受到了工资管理层和普通员工的认可。
最让我感动的是有一次
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