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人力资源战略规划模型.pptx

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    人力资源战略规划模型;;战略规划背景与意义;;;战略规划目标应明确、具体、可衡量，并与企业整体战略目标保持一致。;关键成功因素包括领导力、员工素质、组织结构、企业文化等，这些因素对于人力资源战

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