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文明旅游工作自查报告

篇一：区旅游局关于区级文明单位的自查报告

旅游局关于区级文明单位的自查报告

加强精神文明建设，巩固区级文明单位建设成果，努力建设一支高效廉洁勤

政务实的干部队伍，树立良好服务形象，保持精神文明的先进性，是我局加强自身

建设、提升职工素质、依法治旅促进我区旅游开发发展的现实需求，也是稳步推进

创先争优活动，全面落实区委区府重要指示精神的具体实践。按照碚文明

办?2021?12号文件精神，我局开展了认真自查，现将自查情况汇报如下：

一、组织领导坚强有力创建活动扎实有效。

局领导班子明确提出：精神文明建设应摆在重要地位，各领导班子成员及各

科室负责人对完成日常业务工作任务与文明建设负有同等责任。在统一认识的基础

上，把精神文明创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标，并把精神文明建

设作为专项任务，纳入各科室负责人职责中。同时，组建了局精神文明建设领导小

组，由局长任组长，各副局长任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公

室，负责日常创建工作，建立齐抓共管机制，从组织上保证了精神文明建设工作得

以扎实有效地开展，对我局的精神文明建设工作做了周密细致的安排，做到了目标

明确、重点突出、措施到位。

二、加强理论学习提高政治素质

为加强理论学习，我局征订了《公民报》、《重庆日报》、《当代党员》、

《党员文摘》、《党建研究内参》等多份党报和业务报纸，全面完成了党报党刊的

征订任务。我局坚持每月一次的夜间学习制度，组织全局干部深入学习、宣传党的

十七大精神和“三个代表”重要思想；同时深入贯彻落实科学发展观，及时传达中

央、市、区有关文件精神，积极践行创先争优活动的要求，坚持统筹发展；并开展

了“两个务必”专项教育活动。通过集中和自学相结合，记学习笔记和写心得体会

相结合等方法，营造了良好的学习氛围，提高了干部队伍的思想政治素质，引导干

部职工树立了正确的世界观、人生观和价值观。

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三、开展道德教育提高道德水平

我局组织全体干部职工深入学习贯彻《公民道德建设实施纲要》，以“唱读

讲传”为载体，讲文明树新风，加强了对干部职工的社会公德、职业道德、家庭美

德和个人品德教育，并积极开展了道德教育实践活动，教育干部职工在社会做个好

公民，在单位做个好职工，在家庭做个好成员，切实提高了干部群众的思想道德水

平。

四、加强民主管理促进干部遵纪守法。

建立并落实每周局办公会制度，对重大事项依照政策，进行民主协商，不搞

一言堂。民主法制教育经常化，完善工作秩序，规范工作纪律，全体干部无任何违

法违纪现象。

五、加强干部联系困难群众扎实开展送温暖活动

为扎实推进精神文明建设，我局结合工作实际，以“讲文明、促和谐”为主

题，以“创先争优活动”给契机，局机关干部尤其是领导干部还率先垂范，严格按

照要求，进村入户，关心帮助困难群众。通过开院坝会形式与北泉村干部和部分困

难群众坐在一起，宣传党的大政方针和支农惠农政策，讲述励志故事和脱贫范例，

理清脱贫致富思路，帮助困难群众树立生产和生活的信心。同时积极到农户中体察

民情并通过送慰问金和油、米等生活物资等多种形式，对困难群众进行帮扶，尽力

帮助困难群众解决生产生活中遇到的问题，锤炼了机关干部的党性，密切了党群、

干群关系。同时让困难群众共享社会发展的成果，切实感受到社会和谐的温暖。

六、树立旅游崭新形象积极开展创先争优活动

为调动干部职工的工作热情和积极性，提高工作效率，结合全区统一部署和

要求，结合我局实际，开展了以“当人民好公仆、树机关新形象、促旅游大发展”

为主题的“人民好公仆”教育实践活动；并结合全区文明建设活动，扎实开展了每

月一次的“一讲二评三公示”活动，上报创先争优评选结果。全局干部职工的精神

面貌得到了极大提升，全局形成了你追我赶的良性竞争氛围，有力的推动了各项工

作顺利进行。同时完善局机关制度建设，以服务品质提升年为活动契机，转变机关

作风，提升服务效能。把创先争优活动与开展“讲党性、重品行、作表率”活动，

实施“三增强三提高”

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行动结合起来，通过设立党员先锋岗、党员佩戴党徽等活动发挥党员作用，

切实转变机