2024会计年终个人工作总结（35篇）.pdfVIP

2024会计年终个人工作总结3（5篇）

2024通用会计年终个人工作总结（精选35篇）

2024通用会计年终个人工作总结篇1

一、强化制度建设，规范管理，防范会计风。会计工作是

信用社的一项基础性工作，肩负着核算业务、反映经营成果、预

测业务发展前景，参加信用社经营决策的重要职责。会计工作的

好坏，直接影响信用社的信誉和地位，关系到信用社的生存发

展。为此要加大会计内控制度建设，从严治社，化增效。

一（）要坚持不懈抓好会计规范化管理。从整体上改变会计基

础工作状况，对未实现会计达标的信用社要重点检查辅导，严格

标准验收，促其达标;对已达标的信用社要定期坚持检查保证质

量。力争200—年信用社会计工作达标100%,一个信用社达标升

二级，升级面达30%以上。

二（）整章建制，完善内控制度。针对辖区信用社会计的情

况，进一步修改《信用社财务管理办法》、《电子联行和微机业务

操作规程》等，制定出一套具有自身特点、便于信用社会计操作

执行的内部管理制度规范体系，进一步规范财会人员的行为，将

各种会计风控制在规定的范围之内，达到查错防弊、堵塞漏

洞、消除隐患，保证业务稳健运行的目的。

三（）确立激励机制，全面提高会计工作质量。一是设立会计

风抵押金。每个会计员交500元作为保证金，实行错帐自赔；

二是加大对会计工作质量考核力度，对检查发现不合规会计凭

证，每张扣工资0.1元，记帐不合规的每笔扣0.2元，计息差错

的按差错金额退赔补收入帐；三是开展会计工作评比，奖优罚

劣，对会计工作成绩显著，安全无事故的会计颁发荣誉证书，给

予表扬，对会计工作质量差的会计员通报批评，并进行经济处

罚C

二、重管理、抓落实、巧理财、创效益。

200_年利润计划目标，确定社社盈余，盈余面达%,盈利额

万元。综合费额压缩到机财务管理的主题应是加强核算，增

收节支，支持业务的发展与创新，进一步提高经济效益。我们将

以加快财会管理创新为动力，找准财会工作改革和突破口，实行

积极有效财务措施。

一（）强化成本管理，严格控制费支出。对信社实行综合

费率、费限额“双轨制”管理办法。以收定支“总额控制、

单项包干、节约留、超支自负”。一是以收入为基数，测算确

定各社的应控费额;并对存款、收息任务完成好的信社奖励

费。二是实行重大费请示报告制度，信社凡开支1000元

以上的，无论什么性质，事先写出请示报告，审批后方可入帐。

三是坚持财务开支公开制，每月向职工张榜公布财务开支明细

帐，增加透明度。接受群众监督，把住财务支出的关键性闸门，

节支增效。

二（）大力盘活信贷资金，积极收回到逾期贷款，努力提高贷

款收息率。实行工效工资，切实落实“以包贷、包收、包管理、

包效益”内部信贷岗位责任制，增加信贷人员的工作责任心，采

取灵活多样的办法，积极清收贷款应收利息，防止人情收息，杜

绝“跑、冒、滴、漏”现象。创造一个新颖生动的效益工作局

面，贷款收息额力争达到万元，贷款收息