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人事关系及人事档案委托代理协议模板5篇
篇1
甲方:XXXX有限公司
乙方:XXXX人力资源服务有限公司
鉴于甲方需将本公司的人事关系及人事档案委托乙方进行代理管理,以规范和协调人事事务,提高管理效率,双方遵循公平、公正、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、委托事项
1.甲方将其公司的人事关系及人事档案全权委托乙方进行代理管理。
2.乙方将根据甲方的需求,提供专业的人事关系及人事档案管理服务。
二、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
(1)甲方应确保所提供的人事档案真实、完整,并承担因档案虚假或遗漏造成的相应责任。
(2)甲方有权监督乙方的代理工作,并提出合理建议和意见。
(3)甲方应按照本协议约定支付相关费用。
2.乙方权利与义务
(1)乙方应严格按照相关法律法规及本协议约定,提供专业、高效的人事关系及人事档案管理服务。
(2)乙方应妥善保管甲方委托的人事档案,并采取合理的措施防止档案丢失、损坏或泄露。
(3)乙方应积极配合甲方的工作,及时处理甲方提出的问题和需求。
(4)乙方不得将甲方委托的人事档案转委托给第三方,法律法规另有规定的除外。
三、服务期限与费用
1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为XX年。协议期满后,如双方无异议,可自动续签。
2.甲方应按照本协议约定支付相关费用,具体费用标准及支付方式如下:
(1)人事关系代理费:甲方每月向乙方支付XX元作为人事关系代理费。
(2)人事档案保管费:甲方每年向乙方支付XX元作为人事档案保管费。
(3)其他服务费用:如甲方需乙方提供其他服务,如档案查询、证明出具等,应另行支付相关费用。
3.甲方可通过银行转账或现金方式向乙方支付费用,具体支付时间均为每月的XX号和每年的XX号。
四、违约责任
1.若甲方未按照本协议约定支付相关费用,乙方有权要求甲方补交,并从逾期之日起,每日按应交费用的XX%收取滞纳金。
2.若乙方未按照本协议约定提供服务,甲方有权要求乙方限期整改,并可要求乙方承担相应的赔偿责任。
3.若一方违反本协议约定,给对方造成重大损失的,违约方应承担相应的法律责任。
五、其他事项
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本协议未尽事宜,可由双方协商解决,并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为XX年。协议期满后,如双方无异议,可自动续签。
4.在协议执行过程中,若双方有任何争议或纠纷,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方(盖章):XXXX有限公司
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(盖章):XXXX人力资源服务有限公司
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(单位名称):_________
乙方(个人姓名):_________
鉴于甲方在人事关系及人事档案方面存在复杂的处理需求,而乙方具备相关知识和能力,双方经过友好协商,达成以下委托代理协议:
一、协议背景与目标
1.1甲方因业务需要,需对单位内部的人事关系及人事档案进行系统的梳理和管理。然而,甲方在相关方面缺乏专业知识和经验,导致处理效率低下,且容易出现错误。
1.2乙方作为专业的档案管理人员,拥有丰富的人事关系及人事档案管理经验,能够高效、准确地完成相关任务。因此,甲方决定委托乙方代为处理和管理其人事关系及人事档案。
二、协议内容
2.1甲方将其人事关系及人事档案的管理权授予乙方,乙方需负责对其进行系统的梳理、分类、整理、归档和保管。同时,乙方还需协助甲方处理与人事关系相关的日常事务,如人员录用、离职、调动等。
2.2乙方需确保甲方人事关系及人事档案的安全性和完整性,未经甲方同意,不得擅自泄露或披露相关信息。如因乙方原因导致甲方信息泄露,乙方需承担相应的法律责任。
2.3甲方需向乙方支付相应的报酬,具体金额和支付方式由双方另行协商确定。
三、协议期限与终止
3.1本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为______年。到期后,双方可协商续签或终止协议。
3.2若一方违反本协议约定,另一方有权提前终止协议,并追究对方的违约责任。
四、其他约定事项
4.1双方应本着诚实信用的原则履行本协议,确保协议的顺利实施。如因不可抗力因素导致协议无法继续履行,双方可协商解除协议。
4.2本协
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