公司党风廉政建设工作情况的报告 .pdfVIP

目录/提纲：……

一、狠抓责任落实，压紧压实两个责任

二、加强廉政教育，增强拒腐防变能力

一是强化廉洁从业意识教育

二是营造廉洁干事氛围

三是强化干部队伍管理

四是强化纪检监察队伍建设

三、深化内控建设，着力规范权力运行

四、深化作风建设，树优干部队伍形象

一是持续加强干部作风建设

二是持续纠正“四风”问题

三是认真贯彻落实民主集中制

四是积极推进效能建设

五是加大监督检查力度

六是做好疫情防控中监督保障工作

……

公司2020年党风廉政建设工作情况的报告

***：

2020年，***公司深入贯彻省纪委十一届四次全会和市纪委四届五次全会精神，以落实

党风廉政建设责任制为抓手持续推动全面从严治党纵深推进，为公司改革发展提供了有力保

障。现将有关工作开展情况报告如下：

一、狠抓责任落实，压紧压实两个责任。

一是始终把落实党风廉洁建设责任制、推进惩防体系建设作为公司建设的重要内容来抓，

召开党风廉洁建设专题会议2次，成立了党风廉政建设领导小组，印发了公司《2020年党风

廉洁建设和反腐败工作要点》《2020年党风廉政建设主体责任和监督责任清单》《2020年党

风廉政建设责任分解》，确保党风廉洁建设责任制落到实处。二是党支部书记认真履行“第一

责任人”责任，对党风廉洁建设和反腐败工作负总责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲

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选拔任用不折不扣落实“凡提四必”的规定，主动征求纪检部门的意见，严把入口关，

做到多渠道、多层次、多侧面识别干部。今年新提拔中层干部2人，年度开展“一报告两评

议”工作中，职工对选人用人工作好评率达100%，公司干事创业氛围持续风清气正。四是强

化纪检监察队伍建设。聚焦主责主业，深化“三转”，着力强化纪检干部自身素质建设以及党

内法规知识学习，做到专业履职，自觉接受组织和群众监督，防止“灯下黑”。

三、深化内控建设，着力规范权力运行

一是公司始终坚持以制度建设为着力点规范权力运行，严格按照市委《关于加强权力运

行监督体系的实施意见及“1+7”配套制度》和市国资委党委《关于市国资系统“六位一体”

系统化防治腐败工作方案》《关于加强实施国有及国有控股企业内部控制体系建设和监督工作

的实施意见》，查找公司在内部环境、风险评估、行权约束、控制措施、内部监督等方面存在

制度缺陷和漏洞，及时进行完善和修订。二是年初围绕工程立项、招标投标、工程建设、工

程变更、资金支付等方面通过自身找、相互帮、领导提、会议集中讨论、组织审的方式分别

在综合管理、工程管理、财务管理、作风建设等环节查找出廉政风险点，并根据风险点的关

注度、影响力、涉及面，产生腐败的可能性及危害程度，将风险点确定为高、中、低三个等

级，建立了岗位风险预警管理台账。三是结合公司开展“找差距、补短板、促提升”专项活

动，针对活动中查找梳理出的问题，将继续以建制度、立规矩为总体要求，对现有制度进行

再次梳理，清理废止过时的，修订完善已有的，建立健全急需的，以促进形成符合公司实际

的完备制度体系，形成良好的运行机制，真正把纪律和规矩挺在前面，切实做到用制度管人

管事管权，从源头上防止不正之风。四是制订印发了《2020年公司内部审计计划》，重点对

公司建设项目竣工决算及“三公”经费使用情况进行了审计，进一步强化内部控制工作机制，

逐步健全了事前预防、事中监控、事后惩治的风险防控体系。

四、深化作风建设，树优干部队伍形象

一是持续加强干部作风建设。认真开展了工程建设招标投标领域、违规推广政保类商业

保险行为集中专项整治工作，并继续深化对形式主义、官僚主义、党员干部、公职人员“赌

博敛财”问题、利用地方名贵土特产谋取私利、“群众最不满意的10件事”等问题进行了集

中排查。二是持续纠正“四风”问题。严格执行中央八项规定、《反对铺张浪费、狠杀“四风”

暂行规定》的相关要求，从严规范“三公经费”管理，大力推进节约型企业建设。三是认真

贯彻落实民主集中制。修订了公司《“三重一大”议事决策制度》，并严格执行民主集中制和

“三重一大”事项集体决策制度，重大事项坚持集体研究，不搞个人说了算，议事决策更加

公开透明。四是积极推进效能建设。聚焦重点岗位、重点环节，着力解决“慵懒散”、不作为、

慢作为、乱作为以及“中梗阻”现象，每半年对项目前期、工程建设等工作推进情况进行督

办，确保全面完成2