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要求继续履行劳动合同通知函

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甲方：_______________________

乙方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

签订日期：_______________________

签订地点：_______________________

根据甲乙双方的协商一致，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方达成如下劳动合同通知函：

第一条合同的目的与背景

a.合同目的

①甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，依据相关劳动法律法规，签订本劳动合同，旨在明确双方的权利与义务。

②本合同适用于甲方与乙方之间的所有劳动关系，确保乙方能够为甲方提供高效的工作服务。

③本合同的目的是为规范双方的工作行为和关系，明确劳动报酬、工作时间、工作内容、劳动保护等事项。

④双方承认并同意遵守本合同中的各项条款，保障合法权益。

b.合同背景

①甲方与乙方之前存在合作关系，双方经过多次沟通确认，决定建立正式的劳动合同关系。

②为了进一步明确双方责任，甲方在合理范围内提供必要的工作条件与环境。

③乙方将在甲方指定岗位工作，并为其提供必要的工作支持及培训。

④双方愿意通过本劳动合同约定合作事项，提升工作效率和效果。

c.法律依据

①本合同的签署基于《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规。

②双方确认已全面理解并接受国家相关劳动法规和政策的约束。

③甲方确保按照国家劳动法律标准为乙方提供薪资、保险及其他法定福利。

④乙方确认知晓并同意按照合同约定履行相应的工作义务与职责。

第二条工作内容与工作地点

a.工作内容

①乙方根据甲方工作安排，承担具体工作职责。

②乙方的工作职责及岗位描述由甲方在劳动合同签订时确定，并可根据实际工作需要调整。

③乙方需遵守甲方的工作纪律与管理规定，服从甲方的岗位安排。

④乙方有义务按照合同约定的工作内容认真履行工作职责，按时完成工作任务。

b.工作地点

①乙方工作地点为甲方指定地点，工作地点可根据甲方运营需要做出调整。

②甲方有权根据工作安排要求乙方在不同工作地点之间调动，但应提前告知乙方。

③如乙方工作地点变更，甲方应确保新的工作地点具备必要的工作条件。

④乙方应确保按时到达工作地点，若因特殊原因无法按时到达，应提前与甲方沟通。

c.工作时间

①乙方应按照甲方的工作时间安排完成工作任务。

②甲方安排乙方的工作时间应符合法定工作时长和休息日规定。

③如甲方要求乙方加班，甲方应支付合理的加班费用或安排调休。

④乙方应遵守甲方的工作时间安排，并在规定时间内完成相应的工作任务。

第三条薪资待遇与福利保障

a.薪资待遇

①甲方应按照劳动合同约定按月支付乙方薪资，并保证薪资发放的准时性。

②乙方的薪资由基本工资和绩效奖金等构成，具体标准由甲方与乙方协商确定。

③甲方应根据乙方的工作表现及岗位要求，适时调整薪资待遇。

④乙方有权按规定查询自己工资支付的相关记录，甲方应提供透明的薪资支付流程。

b.福利保障

①甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

②甲方可为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于年终奖金、节假日福利、体检等。

③乙方有权享受法定节假日，甲方应确保乙方的休假权益不受侵害。

④甲方可根据实际情况制定并调整相关福利政策，乙方应及时了解并遵守。

c.必威体育官网网址条款

①乙方在工作期间，应当对甲方的商业机密、技术秘密、客户资料等信息必威体育官网网址。

②乙方不得擅自泄露甲方的内部信息或使用这些信息从事与甲方竞争的业务。

③甲方有权对乙方违反必威体育官网网址义务的行为进行追责，并要求乙方承担相关法律责任。

④必威体育官网网址义务在劳动合同终止后依然有效，乙方应继续保守与工作相关的秘密。

第四条合同的履行与解除

a.合同的履行

①双方应严格按照合同约定的条款履行各自的责任与义务。

②甲方应提供必要的工作条件，乙方应按照甲方的安排完成工作任务。

③双方在履行过程中若有争议，应通过友好协商解决，协商不成可依法提起诉讼。

④乙方需遵守甲方的管理制度，甲方应确保这些制度的合理性与合规性。

b.合同的解除

①甲乙双方均可在符合法定条件下解除劳动合同。

②甲方可因乙方违反工作纪律或严重失职行为解除劳动合同。

③乙方可因甲方未支付工资或未提供合同约定的工作条件，提前解除劳动合同。

④解除劳动合双方应按照相关法律规定履行告知、赔偿等义务。

c.合同终止后的义务

①合同终止后，乙方应按甲方要求