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私企总经理任职文件范文精选9篇5

私企总经理任职文件范文第一篇

*方（聘任方）：xxx

乙方（受聘方）：xxx

经协商一致，*方同意聘任乙方担任xxx大酒店总经理职位，为了明确双方的责

任、权利以及利益等相关事宜，特订立本协议，由双方遵照执行。

一、聘任职位

*方聘任乙方担任由*方所控股大酒店总经理职务。

正式任命文件由*方以公司的名义下发，并在30天之内与乙方签订正式的劳务

合同。

二、总经理岗位职责

1、接受董事长的直接领导，并围绕公司对酒店项目的整体构想和经营战略制定

具体实施方案和运营策略。

2、主要负责酒店日常的运营管理工作。

3、组织市场开拓，指导经营销售。

4、制定酒店内部管理机构设置方案，完善管理制度和具体*作规章。

5、确定酒店人事结构和编制数量。

6、明确员工的*标准，福利待遇和薪酬结构。

7、编制酒店各部门的绩效考核方案。

8、配合协调办理酒店所需的各类*照。

9、建立与完善下属各部门和员工的竞争激励机制。

以上所有事关“xxx大酒店”经营方向、运作模式、市场营销等方案，必须报

请*方审核批准，方可实施。

三，聘用期限

乙方的首次聘任期为x年，

从xxxx年xx月xx日起生效至xxxx年xx月xx日止。

四、考核管理

1、乙方须无条件接受*方下达的（不超过同行业平均值5%以上）营销任务。

2、乙方须遵守*方制定的绩效考核管理要求。

3、*方每季度对乙方进行一次工作考核（每月

私企总经理任职文件范文第二篇

*方：________________________

法定代表人：__________________

乙方：________________________

为搞好*方经营管理，经*乙双方充分协商一致，就*方聘任乙方的有关事宜，达

成如下协议：

一、经*方股东会同意，*方聘任乙方为*方总经理，负责公司的日常经营管理。

二、经营目标

乙方经营管理，必须完成下列经营目标：

总体目标：每年实现利润_________元，今后年度每年递增_________元，利润

任务分解到每月，逐月考核兑现。

分类目标：

1．客房部（含培训中心）_________元／年；

2．餐饮部（含茶座）_________元／年；

3．桑拿部_________元／年；

4．水电部_________元／年。

三、乙方报酬

乙方报酬由基本*、岗位*、效益*和利润分红四部分组成，计算方法为：报酬＝

基本*+岗位*+效益*+红利。

基本*每月_________元，岗位*每月_________元，效益*按照当月每万元营业利

润奖励_________元计算，上述三部分当月考核兑现；红利按照公司进行年度分

配、提取后的净利润10％计算，逐月考核，年底决算后兑现。

四、乙方权力

总经理对执行董事和股东会负责，享有下列权力：

1．按照合同约定及时足额获取经营

私企总经理任职文件范文第三篇

企业集团公司总经理岗位职责

1、公司总经理在董事会领导下，对公司的生产指挥和经营管理工作全面负

责。

2、负责制订公司的年度和阶段性工作计划，定期检查计划的执行情况。

3、总经理是公司安全生产第一负责人，必须贯彻“安全第一，预防为主”的

方针，层层落实安全生产责任制。4、负责制订公司的质量方针和质量目标，

建立质量管理体系，并批准发布质量管理手册和公司级文件，通过持续改进，

为顾客提供优质服务，满足顾客要求。

5、积极扩展业务，对接洽的工程项目作出可行性论证。6、审核与签署各类经

济合同、技术合同和劳动合同。7、合理配置资源，加强成本核算，提高经济

效益。8、确定公司管理部门及人员的职责权限，协调好各部门之间的关系。

9、任命管理者代表，并明确其权限，组织管理评审，确保质量管理体系运行

的持续有效性、充分性和适宜性。10、落实各项奖惩措施。

11、完成董事会和上级交办的其他各项工作。

私企总经理任职文件范文第四篇

总经理助理转正申请书范文3篇

总经理助理转正申请书范文篇一:

尊敬的总经理:

我于xx年8月1日进入公司工作，成为公司的一名试用员工，担任公司总经理

助理一职，主要职责是协助总经理处理公司事务，涉及公司人力资源、行政、

生产等方面的事务。首先很感谢总经理和公司全体同仁对本人工作的大力支持

和帮助，也感谢公司为我提供了一个施展才能的舞台。同时，经过自己的努

力，使得公司的生产、行政等方面的制度有了进一步的完善。

作为总经理助理，我深知我的工作职责是协助总经理的工作，协调各部门之间

的工作，完善公司制度，促进