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2023年公司团建活动方案精选15篇

公司团建活动方案1

一、活动目的:为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公

司其他

部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流

与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司

下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。

二、活动主题:“敞开胸怀，自由奔放”

三、活动时间:X月__日下午X点:

四、活动地点:(附近酒店会议室)

五、活动参与主题:__X全体员工

六、活动主持:__为主，各部门领导轮番上场

七、活动形式:培训+互动游戏

八、活动方案:(共分两个部分，共约4个小时左右)

前奏:(时间约30分钟)

老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，

同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。

各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，最好以此种方式，比如:

“这是客户部最具有活力的美女-__”，然后__登台跟大家打招呼，用

最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的

是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述

本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本

部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以

作为互动游戏中口号)。

第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟，Q

邀请人员：公司高层以及各部门负责人，以发放请柬的形式进行邀

请。

会场装饰

会场四处汽球、彩带、彩丝等饰品，装饰出热烈、欢快、团结的气

氛，舞台背景周边用汽球装饰，中心部位印制横幅，反映主题思想，装

饰点缀体现出团结的`氛围。(物价详见后附清单)

邀请

邀请对象除部门高层领导外，还邀请各部门负责人，邀请函设计制

作了精美的邀请卡，上面文字内容详细介绍活动的内容与特色以及目

的，吸引来宾参加的积极性。

公司高层领导由其秘书送达，各部门负责人由专人送达，并确认宾

客是否能参加，以确定最后的人数便于安排。

公司团建活动方案2

一、时间和地点

时间：x月x日——x月x日

地点：__大厅

二、活动主办

组织机构：__

负责人：__

主持人：__

公正、医保篲x

行政：__

取题：__

三、赛前准备

x日—x日备题

x日培训工作人员、买奖品

x日布置教室、完善所有事项

四、赛场布置

1、正前方：悬挂“五四强素质、练内功“有奖知识自由竞答活动。

2、前黑板为幸运抽奖处，挂有“强素质、练内功、学知识、兴制

管“。

3、取题处设于培训中心后侧，兑奖处设于讲台。

五、活动须知

1、本次活动为有奖自由竞答活动，具有知识性、趣味性，活动不

设参赛队，不指定参赛成员，凡我车间员工均可踊跃参加。

2、本次活动的题目共分为四大类，具体如下：

1—50号为厂规厂纪及我厂基本常识

51—150号为专业知识，其中51—75号题适合电器班，76—100号

题适合车队，101—125号题适合维修班，126—150号题适合生产岗位。

151—200号为趣味谜语

201—250号为脑筋急转弯

3、本次活动设A、B两种题型，其中B型题难度较大，A、B分别标

于题号之后，如“21（B）”。活动共设250道题，其中A型150道，B

型100道。

4、所有题号按分类悬挂于墙上，观众每次只许选择一个题号。

5、本次活动的奖品分即奖型与幸运抽奖两种，即奖型为每答对一

道题则可获得一份精美小奖品；幸运抽奖即观众答对题后放弃即奖奖

品，累计答对规定的`题数，最后参予幸运抽奖，抽奖奖品最小数值为

10元，为100元。

6、凡手上持有20枚A型题签或10枚B型题签或15枚A、B混合

型题签，且题签上有兑奖处工作人员所签的