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残疾人就业劳动合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
法定代表人:_____________________________
联系方式:_______________________________
乙方(残疾人劳动者):_______________________
身份证号:_________________________________
住址:___________________________________
联系方式:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年____月____日;
2.合同生效日期:____年____月____日;
3.合同结束日期:____年____月____日;
二、工作内容和工作地点
1.乙方应按照甲方的要求,在规定的岗位上履行工作职责。甲方可根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
2.乙方的工作内容、岗位职责及工作要求等详见岗位说明书。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或弹性工时制。具体工作时间安排按照甲方规定执行。
2.乙方享有国家法定的休息休假权利。特殊情况需要加班的,甲方应当按照国家规定支付加班费或者安排补休。
四、劳动报酬与社会保险
1.甲方应当按照国家及地方有关规定,支付乙方的劳动报酬。具体劳动报酬标准及支付方式详见薪资表。
2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,乙方享有相应的社会保险待遇。甲方未依法缴纳社会保险费的,乙方有权解除劳动合同并要求甲方支付经济补偿金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方应当对乙方进行劳动安全卫生教育和培训,增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3.乙方从事可能产生职业危害的岗位工作,甲方应当如实告知并采取相应措施进行防护。甲方应按照相关规定对乙方进行定期健康检查。
六、必威体育官网网址条款
乙方应对工作中接触到的商业秘密和技术秘密进行必威体育官网网址,不得泄露给第三方。如因乙方原因泄露公司机密导致甲方损失,乙方应承担法律责任并赔偿甲方相应的损失。合同终止或解除后,乙方仍负有必威体育官网网址义务。必威体育官网网址条款的有效期与劳动合同的有效期一致。如甲乙双方另行签订必威体育官网网址协议,则按照必威体育官网网址协议执行。必威体育官网网址协议作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
七、违约责任
篇2
甲方(用人单位):_____________________________
地址:_________________________________________
法定代表人或主要负责人:_______________________
乙方(残疾人劳动者):_________________________
住址:_______________________________________
身份证号码:_________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及工作地点
1.甲方安排乙方从事________________岗位(工种)工作。
2.乙方的工作地点为_______________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行国家规定的工时制度。
2.甲方安排乙方加班的,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训,乙方应参加甲方组织的各项安全活动和紧急情况下的应急演练。
3.甲方应定期对乙方进行健康检查。
4.乙方在从事甲方安排的作业时,因劳动条件或环境恶劣而造成身体伤害时,甲方应及时妥善处
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