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上半年河长制工作总结2020
上半年河长制工作总结5篇
(篇一)
XX年我市深入落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于全面推行河
长制的意见》精神,努力实现打造河长制升级版“”目标要求,积极推进组
织体系建设,落实责任,提升能力,整治问题,真抓实干,促进河湖保护
意识更加深入人心,河长制已在我市全面推行,河湖管护得到全面加强。
现将河长制工作进展情况汇报如下:
一、工作进展
(一)坚持高位推动,体系升级
一是高规格动员发动。连续两年以最高规格的会议形式开启河长制年
度工作,市委书记、市级总河长亲自召开全市河长制工作会议,副总河
长、7位市级河长、各县(市、区)党政主要负责人、26个责任单位主要
负责人参加会议,集中学习中央、部委、省相关会议精神,研究部署河长
制工作。各县(市、区)按照市级总河长会议规格召开本地的河长制工作
会议,对年度河长制工作进行再动员、再部署,一级一级落实责任、一级
一级传导压力,确保全市河长制工作有力、有序、有效推进。
二是组织体系彰显上饶特色。我市组织体系特色突出,比如,要求河
长制办公室设置延伸至乡镇;深化市级责任单位工作职责,或协助河长履
职尽责,或联系督导县(市、区)河长制面上工作,形成了河流与县域双
保障机制;倡导设立河长制秘书长,作为河长办的抓总分管领导,已有7
个县(市、区)明确由分管农口的领导担任河长制秘书长。
三是全覆盖治水体系得以构建。政府层面,按照党政同责的要求,全
市建立市、县、乡、村四级的河长制组织体系。全市共设立市级河长9
名、县级河长122名、乡级河长729名、村级河长2086名,共落实巡查
员、专管员2353名,保洁员2万余名。民间层面,民众自发成立形式多
样的民间组织参与河长制工作,玉山县的河长制民间理事会,德兴市的护
鱼、护水、护林、护路、护土五护“”工作队,广丰区的基层党员护河先锋
队。政府做好管和治“”,民众参与保和护“”,编内、编外河长齐发力,推
动基层治水从被动“”转向主动“”,突击“”转向长效“”。
(二)坚持机制创新,制度升级
我市在充分总结试点经验的基础上,修订完善了会议制度、信息通报
制度、工作督办制度、工作考核办法等四项工作制度,制定了工作督查制
度、验收评估制度,全面升级完善河长制工作制度,建立河长制工作运行
长效机制。
一是规范议事机制。以会议制度建立的议事机制,有力保障到了河长
制的工作部署、责任落实。今年我市共召开了1次市级总河长会议,3次
市级河长会议,1次市级责任单位联席会议,1次市级责任单位联络人会
议。
二是畅通信息沟通。创办市河长制工作动态专刊,截止目前,今年已
经印发了8期《上饶市河长制工作简报》,对河长制工作中的重要工作部
署、重点督办事项、重大河湖问题、重要政务信息、重点舆情信息、地方
工作亮点等方面进行通报;同时,还开通了河长制专题网站和网上互动平
台,公布了全市统一的河湖管理与保护举报电话,共接到各类问题投诉
12起。
三是以考核促落实。将河长制考核纳入对责任单位的绩效考核、对各
地的科学发展综合考核、对领导干部的年度考核述职等考核内容,进一步
健全了河湖管理与保护河长制绩效考核评价体系,着重以河长履职、水质
水环境、河湖生态环境等生态内容为主要考核指标,对各地落实河长制情
况进行综合考核,对因失职、渎职导致河湖环境遭到严重破坏的,依法依
规追究责任单位和责任人的责任。
四是河长亲自抓督办。各级河长坚持问题导向,深入河湖一线巡河护
河,现场督导问题问题整治,做到了巡河护河制度化、常态化。对发现的
问题,市级河长亲自督办,向问题发生地的下一级河长签发河长令,督办
问题整改。今年市级河长累计巡河24余次,县级河长累计巡河400余
次,市级河长签发河长令4批次。
五是多层次组织工作督查。责任单位组织督查,10月份,市河长办
组织责任单位对县(市、区)的河长制面上工作,按照全面推行河长制
“四个到位”要求,检查工作方案的印发、组织体系的构建、工作机构的设
置、工作制度的制定等河长制面上工作的到位情况开展督查。水利部门组
织督查,8月底,市水利局组成
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