中交二公局就业协议书5篇.docx

中交二公局就业协议书5篇

篇1

甲方：中交第二公路工程局有限公司

乙方：XXX，性别：XXXX，出生日期：XXXX年XX月XX日，专业：XXXX，学历：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：甲方

单位名称：中交第二公路工程局有限公司

施工生产单位名称：中交第二公路工程局有限公司XXX项目部

第二条：乙方

姓名：XXX，性别：XXXX，出生日期：XXXX年XX月XX日，专业：XXXX，学历：XXXX

联系方式：XXXXXXXXX

户籍地址：XXXXXXXXXX

现居住地址：XXXXXXXXXX

居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX

二、劳动合同期限

第三条：本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满，经验收合格后，正式成为中交二公局员工，享受相应待遇。

三、工作内容和工作地点

第四条：甲方根据施工生产需要，安排乙方从事XXX工作，工作地点在中交第二公路工程局有限公司承建的XXX项目部。乙方应按照甲方要求保质保量完成工作任务。

四、工作时间和休息休假

第五条：甲方根据施工生产需要，实行每天工作XX小时，每周工作XX天的工作制度。确因项目施工生产需要延长工作时间的，将安排乙方调休或支付加班加点工资。乙方应合理安排作息时间，保证足够的休息和睡眠，确保以旺盛的精力投入工作。

第六条：甲方根据施工生产情况，并考虑乙方的身体状况、年龄、工龄等因素，为乙方安排休假。乙方按照甲方安排进行休假。因施工生产需要不能安排休假的，将支付乙方加班加点工资。

五、劳动报酬

第七条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为税前XXXX元（其中试用期工资为税前XXXX元）。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的当月工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。工资发放日为次月XX日左右。甲方委托银行代发工资。乙方应提供的工资卡号为：XXXXXXXXXXXXXX。因乙方原因造成无法正常代发工资的，甲方不承担任何责任。甲方可根据乙方的业绩和表现以及施工生产需要调整乙方的工资水平。

第八条：甲方根据国家和地方政府有关社会保险的规定，为乙方办理养老保险、失业保险、医疗保险等社会保险。乙方个人应当缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方按照有关规定为乙方办理社会保险关系转移手续。乙方离开甲方时，其档案及社会保险手册由甲方转交给乙方本人。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。甲方根据施工生产需要，为乙方提供必要的劳保设施和劳保用品。甲方根据国家和地方政府有关职业病防治的规定，对乙方从事的有可能产生职业病危害的工作提供职业病防护措施。甲方定期对乙方进行健康检查，并建立健康档案。甲方安排乙方的岗位有XXX（可能导致职业病），因此存在职业病风险。如果乙方被确诊患有职业病，甲方将积极配合乙方进行治疗和康复活动。

七、劳动纪律

第十条：甲方根据国家和地方政府有关劳动纪律的规定，制定各项规章制度和劳动纪律。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律的，甲方将依据本单位规章制度给予警告、罚款、降薪、解聘等处理。在合同期内因严重违规违纪被除名的员工，公司不给予任何补偿。在合同期内因严重违规违纪被除名的员工将记入个人档案并报公司人力资源部备案。若触犯国家法律的将移送司法机关处理。在合同期内因严重违规违纪被除名的员工不得再次进入中交二公局工作。

第十一条：乙方应严格遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度及劳动纪律。如有违反，甲方将依据《员工手册》及《员工违纪处罚规定》对乙方的违规违纪行为进行处罚，情节严重的按双方约定解除劳动合同。若因乙方违规违纪行为给甲方造成损失的，甲方将保留向乙方追究法律责任的权利。乙方在合同期内因严重违规违纪被除名的员工不得再次进入中交二公局工作。若触犯国家法律的将移送司法机关处理。在合同期内因严重违规违纪被除名的员工不得

篇2

甲方：中交第二公路工程局有限公司

乙方：__________（毕业生）

中交第二公路工程局有限公司（以下简称甲方）与__________（以下简称乙方），就乙方在甲方的就业事宜，经协商达成一致意见，签订如下协议：

一、甲方的责任和义务

1.甲方负责为乙方办理就业手续，安排