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[公司名称]公司环境管理办法
一、总则
1.目的
为加强公司环境管理,保护和改善公司内外环境,预防与控制环境污染,保障员工身心健康,实现公司可持续发展,特制定本办法。
2.适用范围
本办法适用于公司内部所有部门、车间、办公区域以及涉及公司运营活动的相关场所和过程。
3.原则
遵循“预防为主、防治结合、综合治理、全员参与、持续改进”的原则,将环境保护理念贯穿于公司生产经营等各项活动之中。
二、组织与职责
1.环境管理领导小组
公司设立环境管理领导小组,由公司高层领导担任组长,各相关部门负责人为成员。其主要职责包括:
制定公司环境管理方针、目标和规划,并监督实施情况;
协调解决公司重大环境管理问题,统筹调配资源用于环境管理相关工作;
定期对公司环境管理工作进行评审,提出改进意见和决策。
2.环保管理部门
明确专门的环保管理部门(如环保科等),其职责涵盖:
具体组织落实公司环境管理领导小组制定的方针、目标,制定相应的管理制度、操作流程等;
负责公司日常环境监测工作,包括污染物排放监测、环境质量监测等,并做好记录与数据分析;
对公司各部门、各环节的环境管理工作进行监督检查,对不符合环保要求的行为及时提出整改意见,并跟踪整改落实情况;
组织开展环保宣传、培训活动,提高全体员工的环保意识和环境管理技能;
负责与外部环保监管部门进行沟通协调,及时了解必威体育精装版政策法规要求,并确保公司合规运营。
3.其他部门职责
生产部门:
在生产过程中严格执行环保操作规程,合理使用原材料,减少物料浪费,控制污染物产生;
做好生产设备的日常维护与管理,确保环保设施与生产设备同步运行,保证污染物达标排放;
配合环保管理部门开展环境监测、应急演练等相关工作。
后勤部门:
负责公司办公区域、生活区域等环境卫生管理,做好垃圾收集、分类与清运工作,确保符合环保要求;
合理采购、使用环保型办公用品、清洁用品等物资,倡导绿色办公理念;
对公司水、电、气等能源设施进行管理,采取有效措施实现节能减排目标。
采购部门:
在物资采购过程中,优先选择符合环保标准的原材料、设备等物资,向供应商索取相关环保资质证明文件;
建立合格供应商环保评价机制,对供应商的环保表现进行定期评估,对不符合要求的供应商采取相应措施,如暂停合作等。
其他各部门:
遵守公司环境管理各项规定,积极参与环保宣传、培训等活动;
在本部门职责范围内,做好环境保护相关工作,配合环保管理部门完成各类环境管理任务。
三、环境管理要求
1.污染物排放管理
废水排放:
公司生产、生活产生的废水必须经过相应的处理设施处理,达到国家和地方规定的排放标准后,方可排入市政污水管网或规定的排放口。
定期对废水处理设施进行维护、保养和检测,确保其正常运行,记录废水处理量、水质监测数据等相关信息,建立废水排放台账。
废气排放:
对生产过程中产生的废气,如工艺废气、锅炉废气等,要采用有效的收集、净化处理措施,使其排放符合相关大气污染物排放标准。
安装必要的废气监测设备,实时监测废气排放情况,同时定期委托有资质的第三方检测机构进行检测,保留检测报告,以便核查。
固体废弃物管理:
按照固体废弃物的性质进行分类收集、存放,设置专门的存放区域,并做好标识。一般固体废弃物、危险废物等要严格区分开来。
对危险废物的管理要严格遵循国家相关法律法规要求,建立危险废物管理台账,记录危险废物产生、转移、处置等环节的详细信息;委托有资质的危险废物处置单位进行无害化处理,并严格执行转移联单制度。
鼓励各部门对可回收利用的固体废弃物进行回收再利用,减少废弃物总量。
噪声控制:
对于生产设备、动力设备等产生噪声的源头,要采取有效的减振、降噪、隔音等措施,确保厂界噪声符合国家规定的环境噪声排放标准,避免对周边环境造成噪声污染。
定期对噪声防治设施进行检查和维护,保证其正常运行,降低噪声影响。
2.能源资源管理
能源节约:
倡导全体员工养成节约能源的良好习惯,减少不必要的能源消耗,如随手关灯、关电脑、关水龙头等。
在公司生产经营活动中,推广应用节能型设备、技术和工艺,通过优化生产流程、合理安排生产计划等方式,降低能源消耗强度,提高能源利用效率。
定期统计、分析公司能源消耗情况,制定能源消耗定额指标,并将其分解到各部门、各车间进行考核,对节能工作表现突出的部门和个人给予适当奖励。
资源综合利用:
加强对原材料、水资源等资源的综合利用,提高资源利用率,减少资源浪费。例如,对生产过程中的边角余料、废旧物资等进行回收再加工利用;采用中水回用、雨水收集利用等节水措施,合理利用水资源。
3.环保设施管理
公司内各类环保设施(如污水处理设施、废气净化设备、噪声防治设施等)要建立完善的设备档案,包括设备的基本信息、操作规程、维护保养记录、维修记录等。
安排专人负责环保设施的日
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