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公司主体变更劳动合同补充协议8篇

篇1

甲方（原公司）：[原公司名称]

乙方（原公司员工）：[员工姓名]

鉴于甲方公司主体即将发生变更，为明确双方的权利和义务，保障乙方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成以下补充协议：

一、公司主体变更

1.甲方公司名称将变更为[新公司名称]，但变更后的公司主体仍为甲方所有，且甲方将承担所有因变更产生的法律责任和义务。

2.乙方在甲方公司变更后的新公司中将继续履行原劳动合同约定的职责和义务。

二、劳动合同关系

1.乙方在甲方公司主体变更后，与甲方的劳动合同关系将继续有效，双方应继续履行原劳动合同约定的权利和义务。

2.甲方将按照相关法律法规的规定，为乙方办理劳动合同关系的变更手续，确保乙方的劳动关系合法有效。

三、劳动报酬和福利

1.甲方承诺在变更后继续按照原劳动合同约定的劳动报酬和福利标准向乙方支付工资和提供福利。

2.乙方在甲方公司主体变更后，将按照新公司的管理和考核制度继续工作，甲方将根据乙方的实际工作表现和考核结果，及时调整乙方的劳动报酬和福利。

四、工作地点和时间

1.甲方公司主体变更后，乙方的工作地点将有所调整，但甲方将确保新工作地点与原工作地点相同或相近，不会对乙方的正常工作造成影响。

2.乙方在新工作地点应继续遵守甲方的考勤制度和劳动纪律，按时上下班，并完成本职工作。

五、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方在甲方公司主体变更后，仍需遵守必威体育官网网址义务，对甲方的商业机密、技术秘密和客户信息等必威体育官网网址事项予以严格必威体育官网网址。

2.乙方同意在离职后一定期限内，不从事与甲方有竞争关系的业务，以保护甲方的合法权益。

六、解除和终止劳动合同

1.甲方公司主体变更后，乙方如因个人原因或违反法律法规及甲方规章制度，甲方有权按照相关法律法规及甲方规章制度的规定，解除或终止与乙方的劳动合同关系。

2.乙方在解除或终止劳动合同时，应按照甲方规定办理离职手续，并配合甲方进行工作交接。

七、其他事项

1.甲方公司将为乙方提供必要的培训和支持，以提升乙方的专业技能和综合素质。

2.乙方应积极配合甲方的工作安排，努力完成本职工作，并参与甲方组织的各项活动。

3.双方在履行本补充协议过程中，如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

本补充协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。本补充协议未尽事宜，按照相关法律法规及甲方规章制度的规定执行。

甲方（盖章）：[原公司公章]

日期：[签订日期]

乙方（签字）：[员工手写签名]

日期：[签订日期]

篇2

本协议于2024年5月10日在XX公司（原公司）和XX公司（新公司）之间签订。本协议旨在确认原公司与员工之间的劳动合同关系因公司主体变更而进行的相应调整。

一、协议背景

1.原公司因业务调整、公司重组等原因，将其主体资格转让给新公司。

2.为确保原公司与员工之间的劳动合同关系能够顺利过渡到新公司，双方经过友好协商，达成以下补充协议。

二、协议内容

1.劳动合同变更

（1）原公司与员工的劳动合同关系自协议签订之日起终止。

（2）新公司将与员工重新签订新的劳动合同，具体内容包括但不限于工作岗位、工作职责、工资待遇等，将按照新公司的规定和实际情况进行调整。

2.薪资待遇调整

（1）员工在新公司的薪资待遇将根据其岗位和职责进行调整，具体调整方案将在新公司与员工签订的新的劳动合同中约定。

（2）新公司将确保员工的薪资待遇不低于原公司的标准，并根据公司的实际情况和员工的贡献进行适当调整。

3.工作地点变更

（1）因公司主体变更，员工的工作地点将相应调整，具体地点将在新公司与员工签订的新的劳动合同中约定。

（2）新公司将确保新的工作地点符合员工的实际工作需要，并提供必要的工作条件和支持。

4.工作时间调整

（1）员工的工作时间将按照新公司的规定进行调整，具体安排将在新公司与员工签订的新的劳动合同中约定。

（2）新公司将确保员工的工作时间符合法律法规的要求，并保障员工的合法权益。

5.社会保险和福利待遇变更

（1）员工在新公司的社会保险和福利待遇将按照新公司的规定进行调整，具体调整方案将在新公司与员工签订的新的劳动合同中约定。

（2）新公司将确保员工的社会保险和福利待遇不低于原公司的标准，并根据公司的实际情况和员工的贡献进行