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劳动争议调解仲裁法练习题

．[T]0021

用人单位与劳动者之间发生的下列争议，不属于劳动争议的是

（A）因确认是否存在劳动关系发生的争议；

（B）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

（C）因福利、培训发生的争议

（D）因承包经营发生的争议[T/]

[D]D[D/]

．[T]0021

关于劳动争议调解仲裁法确立的解决劳动争议的原则，表述有误的是

（A）以事实为依据的原则

（B）合法、公正、及时的原则

（C）依法保护劳动者的合法权益的原则

（D）着重调解的原则[T/]

[D]C[D/]

．[T]0021

劳动争议的处理方式应该是

（A）协商、调解、仲裁、诉讼

（B）调解、仲裁、诉讼

（C）仲裁、诉讼

（D）仲裁[T/]

[D]A[D/]

．[T]0021

协调劳动关系“三方机制”中的“三方”指的是

（A）仲裁委员会、劳动者、用人单位

（B）政府代表、职工代表、企业组织代表

（C）劳动行政部门、职工代表、工会

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