餐饮服务行业总经理聘用合同范本7篇.docx

餐饮服务行业总经理聘用合同范本7篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________

公司名称：_________________________

公司地址：_________________________

法定代表人：______________________

联系电话：________________________

乙方（受聘方）：____________________

姓名：_____________________________

性别：_____________________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

电子邮箱：________________________

家庭住址：________________________

鉴于甲方需要聘请一位专业的餐饮服务行业总经理，现经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用目的与职责

甲方聘请乙方担任餐饮服务行业总经理一职，负责全面管理公司的日常业务运营和管理工作，包括但不限于制定公司战略、组织规划、人事管理、财务管理、市场营销及餐饮服务等方面的工作。乙方应积极承担该岗位所赋予的各项职责和义务，努力实现公司发展目标。

二、聘用期限与试用期

本合同自双方签署之日起生效，聘用期限为_____年。其中前_____个月为试用期，试用期满后，经双方协商一致，可正式确定聘用关系。

三、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方在聘用期间享受月薪人民币_____元（税前）。试用期薪资按约定比例的_____%支付。

2.福利：公司年度奖金、社会保险及住房公积金等福利按照公司规定执行。

四、工作内容及要求

1.乙方需全面管理公司日常业务运营和管理工作，确保公司正常运营。

2.乙方需制定并执行公司战略计划，完成公司年度经营目标。

3.乙方需负责人事管理，确保员工队伍稳定，提高员工工作效率。

4.乙方需负责财务管理，严格控制成本，提高经济效益。

5.乙方需积极开展市场营销工作，拓展公司业务范围，提高公司品牌知名度。

6.乙方需确保餐饮服务质量和食品安全，维护公司声誉。

7.其他由甲方安排的工作事项。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或向外界披露。

2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。具体限制期限为_____年。

六、考核与奖惩

1.甲方将根据乙方的工作表现进行考核，考核内容包括但不限于业绩指标、团队协作、管理能力等。

2.乙方表现优秀时，甲方将给予奖励；表现不佳时，甲方可按照公司规定进行处罚。

3.若乙方在试用期内未能达到甲方要求，甲方有权解除聘用合同。

七、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方在聘用期间如有严重违反公司规定或国家法律法规的行为，甲方有权立即解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应按照甲方的要求办理离职手续。

4.其他合同解除与终止的情形按照相关法律规定处理。

八、争议解决

篇2

甲方（聘用方）：____________________

公司名称：__________________________

公司地址：__________________________

法定代表人：______________________

联系电话：________________________

乙方（受聘方）：____________________

姓名：______________________________

性别：______________________________

身份证号码：________________________

联系电话：________________________

电子邮箱：________________________

鉴于甲方需要聘请一位总经理来管理和运营其餐饮服务行业相关业务，乙方具备相关的专业知识和经验，双方经过友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用职位及职责

1.职位：甲方聘用乙方担任其公司的总经理，负责全面管理和运营公司的餐饮服务行业相关业务。

2.职责：乙方需全面负责公司日