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工作危害分析(JHA)评价记录
(记录受控号)单位:储运部岗位:风险点(作业活动)名称:动火作业No:1
序号
作业
步骤
危险源或潜在事件
(人、物、作业环境、管理)
主要
后果
现有控制措施
L
E
C
D
评价级别
管控级别
建议新增(改进)措施
备注
工程技术
管理措施
培训教育
个体防护
应急
处置
1
作业前
情绪异常;
冒险心理;
操作错误;
监护失误;
密封不良;
防护距离不够;
漏电;
作业场地杂乱;
触电、火灾、爆炸
动火作业人员必须持证上岗
安排专人监护
施工前安全培训教育
按要求穿戴劳保用品
配备灭火器、防火毯等救援设备
1
6
7
42
4
蓝
2
作业中
情绪异常;
冒险心理;
操作错误;
监护失误;
密封不良;
防护距离不够;
漏电;
飞溅物;
明火;
触电、火灾、爆炸、灼烫
动火作业人员必须持证上岗
强化施工现场管理
严格进行动火监护人得培训教育
按要求穿戴劳保用品
配备灭火器、防火毯等救援设备
0、5
6
40
120
3
黄
3
作业后
漏电;
高温固体;
作业场地杂乱;
漏电、火灾、爆炸、灼烫
动火作业人员必须持证上岗
强化施工现场管理
培训动火作业安全管理制度
按要求穿戴劳保用品
将受伤人员送医,保障救援人员安全。
1
6
7
42
4
蓝
分析人:日期:审核人:日期:审定人:日期:
填表说明:1、审核人为所在岗位/工序负责人,审定人为上级负责人。2、评价级别就是指运用风险评价方法,确定得风险等级。3、管控级别就是指按照附录A、7风险等级对照表规定得对应原则,划分得重大风险、较大风险、一般风险与低风险,分别用“红、橙、黄、蓝标识。
工作危害分析(JHA)评价记录
(记录受控号)单位:储运部岗位:风险点(作业活动)名称:受限空间作业No:2
序号
作业
步骤
危险源或潜在事件
(人、物、作业环境、管理)
主要
后果
现有控制措施
L
E
C
D
评价级别
管控级别
建议新增
(改进)措施
备注
工程
技术
管理
措施
培训
教育
个体
防护
应急
处置
1
作业前
过度紧张;
违章作业;
其她行为性危险与有害因素;
防护不当;
漏电;
机械伤害、触电、灼烫、火灾、其它爆炸、中毒与窒息
现场气体浓度得检测
强化受限空间监管
施工前安全培训教育
按要求穿戴劳保用品
配备灭火器、防火毯等救援设备
1
1
40
40
4
蓝
2
作业中
违章指挥;
违章作业;
监护失误;
机械性噪声;
反弹物;
明火;
高温气体;
标志不规范;
作业场地光照不良;
作业场地空气不良;
职业安全卫生投入不足;
机械伤害、触电、灼烫、火灾、其它爆炸、中毒与窒息
安排专人监护
强化施工现场管理与作业现场手机烟火管理
严格进行监护人得培训教育
按要求穿戴劳保用品
配备灭火器、防火毯等救援设备
1
3
40
120
3
黄
3
作业后
监护失误;
漏电;
高温液体;
粉尘与气溶胶;
作业场地光照不良;
作业场地空气不良;
机械伤害、触电、灼烫、火灾、其它爆炸、中毒与窒息
对施工现场进行清理
强化施工现场管理
培训受限空间作业安全管理制度
按要求穿戴劳保用品
将受伤人员送医,保障救援人员安全。
1
3
7
21
4
蓝
分析人:日期:审核人:日期:审定人:日期:
填表说明:1、审核人为所在岗位/工序负责人,审定人为上级负责人.2、评价级别就是指运用风险评价方法,确定得风险等级。3、管控级别就是指按照附录A、7风险等级对照表规定得对应原则,划分得重大风险、较大风险、一般风险与低风险,分别用“红、橙、黄、蓝”标识。
工作危害分析(JHA)评价记录
(记录受控号)单位:储运岗位:风险点(作业活动)名称:高处作业No:3
序号
作业
步骤
危险源或潜在事件
(人、物、作业环境、管理)
主要
后果
现有控制措施
L
E
C
D
评价级别
管控级别
建议新增
(改进)措施
备注
工程
技术
管理
措施
培训
教育
个体
防护
应急
处置
1
作业前
违章指挥;
违章作业;
监护失误;
强度不够;
无防护;
高处坠落
对作业人相关证件进行严格审批把关
严格按照作业票进行作业前检查
施工前安全培训教育
现场配备安
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