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公司员工聘用合同书7篇

篇1

本合同由以下双方签订：

甲方（公司）：__________________________（公司全称）

乙方（员工）：__________________________（员工姓名）

鉴于甲方需要雇佣具备专业技能和能力的员工从事相关工作，乙方愿意在甲方的指导和监督下履行工作职责，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下聘用条款，以兹信守。

一、聘用岗位与工作内容

1.聘用岗位：_______________（岗位名称）

2.工作内容：乙方的岗位职责和主要工作任务包括但不限于以下几点：____________。（具体工作内容）

二、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。

三、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方的月薪为人民币________元整（￥________）。

2.薪资发放时间：每月的________日发放薪资。

3.加班工资：乙方加班工资按照甲方规定支付。

4.福利：乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

四、合同期限与试用期

1.合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

2.试用期：共____个月，自本合同签订之日起计算。试用期满，经甲方考核合格后，正式聘用。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务或损害甲方利益的行为。

六、知识产权归属与职务成果分享

1.乙方在任职期间因执行甲方工作任务或主要利用甲方的物质技术条件所完成的技术成果或作品的知识产权归甲方所有。

2.乙方的工作成果应首先由甲方使用并享有相关权益。

七、违约责任与赔偿损失

任何一方违反本合同的约定，都应承担违约责任。因违约给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。如乙方违反本合同约定的必威体育官网网址义务或竞业限制条款，应向甲方支付违约金并赔偿由此造成的损失。

八、合同解除与终止

本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。另外，甲方或乙方还可以依照相关法律规定解除或终止本合同。合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

九、其他约定事项

_______________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________（其他需要双方约定的具体事项）

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位地址：_____________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：____________________________

乙方（受聘员工）：_____________________

性别：__________________

身份证号码：____________________________

联系电话：_____________________________

住址：_________________________________

鉴于甲方需要雇佣优秀人才从事相关工作，乙方具备相关能力和技能，双方本着自愿、平等、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，特订立本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方从事的岗位为_______________，具体工作内容包括但不限于_____________、_____________等。乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。聘用期限结束后，如双方继续合作，可另行签订聘用合同。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定上下班，并按照工作需要加班。加班工资按照国家规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方指定的地点，如有变动，甲方应提前通知乙方。

四、薪酬及福利待遇