2024年度兼职教授聘请协议：大学聘请外部专家为兼职教授.docx

2024年度兼职教授聘请协议：大学聘请外部专家为兼职教授

本合同目录一览

1.聘请协议

1.1聘请方

1.2被聘请方

1.3聘请职位

1.4聘请期限

2.兼职教授职责

2.1教学任务

2.2科研合作

2.3学术活动

2.4其他职责

3.兼职教授待遇

3.1薪酬待遇

3.2福利待遇

3.3差旅费用

3.4其他待遇

4.工作条件与支持

4.1办公条件

4.2教学资源

4.3科研支持

4.4其他支持

5.合同终止与解除

5.1合同终止条件

5.2合同解除条件

5.3终止或解除合同后的权益处理

6.违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任承担

6.3违约解决方式

7.争议解决

7.1争议类型

7.2争议解决方式

7.3争议解决机构

8.合同的生效、变更与解除

8.1合同生效条件

8.2合同变更条件

8.3合同解除条件

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3必威体育官网网址责任

10.知识产权

10.1知识产权归属

10.2知识产权保护

10.3知识产权使用

11.通知与送达

11.1通知方式

11.2送达地址

11.3通知时效

12.合同的签署与生效

12.1签署主体

12.2签署时间

12.3生效时间

13.附则

13.1合同附件

13.2合同修改

13.3合同解除

14.其他约定

14.1双方其他约定

14.2第三方权益保障

14.3法律法规规定

第一部分：合同如下：

第一条：聘请协议

1.3聘请职位：兼职教授。

1.4聘请期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

第二条：兼职教授职责

2.1教学任务：兼职教授应按照大学的教学计划和课程要求，承担……门课程的教学工作，指导……名研究生。

2.2科研合作：兼职教授应积极参与大学的科研活动，与校内教师共同开展……等科研项目，争取获得国家级或省部级科研项目资助。

2.3学术活动：兼职教授应定期举办学术讲座，分享必威体育精装版的研究成果和学术动态，促进学术交流。

2.4其他职责：兼职教授应承担大学委托的其他相关工作。

第三条：兼职教授待遇

3.1薪酬待遇：兼职教授的教学和科研工作量按照……计算，每学期末根据工作量发放薪酬，具体金额详见附件。

3.2福利待遇：兼职教授可享受大学提供的医疗保险、养老保险等福利待遇。

3.3差旅费用：兼职教授在执行科研项目过程中产生的差旅费用，按照大学的相关规定报销。

3.4其他待遇：兼职教授可根据工作需要，使用大学的办公设施和科研设备。

第四条：工作条件与支持

4.1办公条件：大学为兼职教授提供……的办公空间，配备必要的办公设备。

4.2教学资源：大学为兼职教授提供……的教学资源，包括教材、教案、实验室等。

4.3科研支持：大学为兼职教授提供……的科研支持，包括科研经费、实验材料、设备等。

4.4其他支持：大学为兼职教授提供……的其他支持，如学术活动组织、人才培养等。

第五条：合同终止与解除

5.1合同终止条件：兼职教授在聘请期限内出现……等情况，合同自动终止。

5.2合同解除条件：大学有权在聘请期限内解除合同，具体情形包括……等。

5.3终止或解除合同后的权益处理：合同终止或解除后，兼职教授应按照大学的要求办理相关手续，结清薪酬和福利待遇。

第六条：违约责任

6.1违约行为：双方在履行合同过程中，如有违反合同约定的行为，视为违约。

6.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

6.3违约解决方式：双方应通过友好协商解决违约问题，无法解决的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第七条：争议解决

7.1争议类型：双方在履行合同过程中发生的争议，包括合同的履行、解释、终止、解除等。

7.2争议解决方式：双方应通过友好协商解决争议，无法解决的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

7.3争议解决机构：合同签订地的人民法院。

第八条：合同的生效、变更与解除

8.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

8.2合同变更条件：合同的有效期、职责、待遇等事项，如需变更，应由双方协商一致，并以书面形式签署补充协议。

8.3合同解除条件：在合同