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法律中规定劳动合同书一式几份通用
第一篇范文:合同编号:__________
一、定义与解释
1.3本合同附件、附录、附表等均为合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。
二、合同内容
2.1甲方聘请乙方担任____职务,乙方同意接受甲方的聘请。
2.2乙方在甲方任职期间,应遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责。
2.3甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要,调整乙方的职务、工作地点及薪酬待遇。
三、合同期限
3.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
3.2合同期满前,如双方同意续签,应签订书面续签协议。
四、薪酬待遇
4.1甲方根据乙方的职务、能力及公司薪酬制度,确定乙方的工资待遇。
4.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等,具体金额详见附件一《薪酬待遇明细表》。
4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、必威体育官网网址与知识产权
5.1乙方在任职期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。
5.2乙方在任职期间所创作的与甲方业务相关的知识产权,归甲方所有。
六、合同解除与终止
6.1在合同期限内,甲乙双方均可根据国家法律法规及公司规章制度解除本合同。
6.2合同解除或终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。
七、违约责任
7.1双方应严格履行本合同各项条款,如一方违反合同,应承担相应的违约责任。
7.2乙方违反合同必威体育官网网址条款,甲方有权要求乙方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
附件一:《薪酬待遇明细表》
附件二:《岗位职责说明书》
附件三:《必威体育官网网址协议》
附件四:《知识产权归属协议》
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
一、定义与解释
1.3本合同附件、附录、附表等均为合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。
二、合同主体及职责
2.1甲方为合同的主导方,享有本合同项下的优先权益。
2.2乙方在甲方指定的工作范围内履行职责,接受甲方的管理和监督。
2.3丙方作为第三方主体,负责协助甲方对乙方进行考核、评估,并提供相关服务。
三、甲方的权利与利益
3.1甲方有权根据乙方的工作表现,调整乙方的薪酬待遇、职务及工作地点。
3.2甲方享有乙方在任职期间所创造的全部知识产权。
3.3甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现、考核结果等相关信息。
3.4甲方有权在乙方违约时,要求丙方协助追究乙方的责任。
四、乙方的职责与限制
4.1乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行岗位职责。
4.2乙方在合同期限内,不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。
4.3乙方在合同期限内,不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相关的活动。
4.4乙方违反合同约定,应承担相应的违约责任,并向甲方支付违约金。
五、丙方的责权利
5.1丙方应按照甲方的要求,对乙方进行考核、评估,并出具真实、客观的评估报告。
5.2丙方有权收取甲方支付的服务费用。
5.3丙方应保守甲乙双方的商业秘密,不得泄露、使用或允许他人使用。
5.4丙方违反合同约定,应承担相应的违约责任,并向甲方支付违约金。
六、合同解除与终止
6.1在合同期限内,甲方有权根据乙方的表现解除本合同。
6.2乙方提前解除合同,应向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
6.3丙方在合同期限内,如未能履行合同约定的职责,甲方有权解除与丙方的合同。
七、违约责任
7.1乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
7.2丙方违反合同约定,甲方有权要求丙方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。
9.2本合同未尽事宜,三方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
附件一:《薪酬待遇明细表》
附件二:《岗位职责说明书》
附件三:《必威体育官网网址协议》
附件四:《知识产权归属协议》
附件五:《丙方服务协议》
甲方(盖章):____
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