精编辽宁省葫芦岛市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试真题题库【全国通用】.docxVIP

专业精品辽宁省葫芦岛市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

精编辽宁省葫芦岛市企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试真题题库【全国通用】

第I部分单选题（50题）

1.（）首先建立企业员工需求量与影响需求量主要因素之间的数学模型，然后依据此模型来预测企业的员工需求。

A:定员定额分析法

B:计算机模型法

C:马尔可夫模型法

D:经济计量模型法

答案：D

2.广义的人力资源规划不包括()。

A:员工职业生涯规划

B:人员晋升计划

C:人员培训开发计划

D:员工薪酬激励计划

答案：B

3.各个薪酬等级工资浮动的幅度越大，等级重叠度就越（）。

A:低

B:高

C:完全对等

D:没有明显趋势

答案：B

4.处理素质测评结果时，最常用的集中趋势量数是（）。

A:算数平均数和标准差

B:算数平均数和中位数

C:几何平均数和标准差

D:几何平均数和中位数

答案：B

5.一般来说，KPI是根据能够创造价值的()设定的。

A:工作行为

B:工作方式

C:工作流程

D:工作结果

答案：D

6.（2019年5月）关于员工团队沟通会谈的表述，不正确的是（）。

A:与其他面谈相同，也应该做好书面记录

B:对个别难题，可占用较多时间力求得到全面解决

C:涉及个人绩效方面的严重问题，不应轻易列为会谈话题

D:要明确重点，管理者应控制会谈进程

答案：B

7.企业设置培训课程应体现的基本原则不包括（）。

A:应尽可能紧跟当前行业发展的趋势

B:应符合成年人的认知规律

C:要符合企业和学员的需求

D:依据现代系统理论的基本原理

答案：A

8.(2016年11月)劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。

A:2年

B:6个月

C:2个月

D:1年

答案：D

9.社会保险行政部门自收到企业年金方案文本之日起（）内未提出异议的，企业年金方案即行生效。

A:45日

B:30日

C:60日

D:15日

答案：D

10.劳动和社会保障部发布的规范性文件称为()。

A:劳动法律

B:劳动法规

C:国务院劳动行政法规

D:劳动规章

答案：D

11.在人力资源需求预测的定量方法中，()是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。

A:定员定额分析法

B:计算机模拟法

C:马尔可夫分析法

D:经济计量模型法

答案：D

12.如果被调查单位没有给出某类岗位完整的工资数据，只能采集到某类岗位的平均工资数据，在进行工资调查数据分析时，可以用()。

A:数据排列法

B:趋中趋势分析

C:离散分析

D:频率分析法

答案：D

13.特别适合普通职员招聘的员工招募方法是()。

A:档案法

B:布告法

C:推荐法

D:任命法

答案：B

14.在薪酬调查数据的统计分析中，如果被调查单位没有给出某类岗位完整的工资数据，只能采集到某类岗位的平均工资数据，所应采取的分析方法为()

A:简单平均法

B:频率分析法

C:数据排列法

D:回归分析法

答案：B

15.()是指专门就工资分配事项签订的专项集体合同。

A:工资基准线

B:工资指导线

C:工资协议

D:工资集体协商

答案：C

16.采用（）所获得的考评结果，主要用于决定一些非激励性的工资待遇。

A:先进标准

B:固定标准

C:基本标准

D:平均标准

答案：C

17.静态组织设计理论研究的内容不包括（）。

A:部门划分的形式和结构

B:管理行为规范

C:组织的权、责结构

D:组织信息控制

答案：D

18.()就是根据培训面临的问题环境，选择和制定相应的措施。

A:设计培训流程

B:实施培训计划

C:拟订培训制度

D:制定培训策略

答案：D

19.仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）日内结束。

A:60

B:45

C:15

D:30

答案：B

20.在企业组织结构变革时需分析组织关系，其中不需要分析的内容是()。

A:某个单位的工作效率和员工的士气如何

B:某个单位应该为别的单位提供哪些服务

C:某个单位应同哪些单位和个人发生联系

D:某个单位要求别人给予何种配合和服务

答案：A

21.()是指必须完成的与职务相称的工作义务。

A:责任

B:权限

C:职业

D:职能

答案：A

22.（2018年5月）企业基本制度的内容不包括（）。

A:企业章程

B:高层管理组织规范

C:人事制度

D:董事会的组织制度

答案：C

23.被称为人力资源管理活动的纽带的是()。

A:工