财务招聘面试题带答案 .pdfVIP

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会计岗位面试题

1.集团公司关于严肃财经纪律、加强资金风险管控的若干规定(38条),请任

意列举固定资产投资管理、往来款项管理、内部控制管理等方面的规定

1)严禁未经集团批准的前期项目发生费用支出,严禁投资未履行集团公

司决策程序的固定资产投资项目。

2)超概预算的投资和资金支出必须履行集团公司审批流程,工程实际与

工程设计的重大差异必须及时上报。

3)严禁超年度资本性预算支出,严禁超计划支出。未经集团公司批准不得

垫资建设项目、不得通过往来挂账、延后入账等方式投资预算外项目。

4)项目投产后必须按规定及时结转固定资产。

5)严禁以应收和预付款的名义绕开上级监管列支超预算、超合同的支

出。

6)严格落实往来款项清理的责任部门和责任人,如到期不能收回,必

须追究相关人员责任。

7).严格备用金管理,规范支出范围和额度,及时清理,严禁违规使用,

长期拖欠不还。

8)加强超期应收(预付)款项追偿力度,及时采取包括财产保全等各

项措施。

9)严格规范和执行内部控制制度,落实岗位责任,严禁多头管理,权

责不明。

10)严格授权管理,“三重一大”事项必须经过决策后,被授权人方有

权签署相关文件。一般事项必须履行审核流程后,在授权范围内履行职责。

11)严格关键岗位人员管理。严格执行不相容职务、岗位分离的原则。

财会从业人员必须具备相应岗位任职资格。严禁使用临时工从事财会关键岗

位工作,如会计、出纳等岗位。

12)严格证照、印章、票据、密码、密钥等重要资料管理。各类印鉴、

证照以及重要单据要专人保管,使用要严格履行审批流程。要建立保管与使

用台账,严禁丢失。

13)必须定期进行合同、业务、账务与实物对账、实地盘点和检查,

确保账实相符、账证相符、账账相符。

14)明确各级单位董事会、管理层及相关部门的风险管控责任,重视

发挥法律专业人员对业务的事前、事中、事后的审核把关作用。

2.原始凭证审核的主要内容有哪些?

凭证名称,日期;填制凭证单位名称及填制人姓名;签名和盖章,接受凭证

单位名称,经济业务内容;数量、单价和金额(大小一致);公章或发票章;

3.结合实例介绍一下你自己最擅长的财务工作??

4.对于财务人员最重要的职业素质是什么?为什么?

5.如果在实际工作中,你与上级对某项业务处理意见不一致,你会怎么做?

出纳岗位面试题

1.请列举集团公司关于严肃财经纪律、加强资金风险管控的若干规定(38条)

中关于资金基础管理工作的规定;

1)严格履行大额资金调拨与使用的“三重一大”集体决策和联签流程,严禁超

越权限或者违反授权、批准资金支出。

2).严禁审批流程不全、原始单据不全、虚假发票等的资金支付。

3)严格按照规定用途和预算使用、调度资金,企业各项收入,包括各种补贴、

返还、奖励等,必须纳入财务统一管理。

4)各单位必须及时核对银行存款余额、清理未达账项。

5)严禁超限额预留和坐支现金。

2.集团公司银行账户年度检查的主要内容有哪些?

账户审批备案管理情况;账户清理情况;账户余额情况;账户在线监控情

况;账户日常管理情况。

3.请结合实例介绍一下你自己最擅长的财务工作?

4.请说一个自己的优点及缺点?

5.如果在实际工作中,你与上级对某项业务处理意见不一致,你会怎么做?

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